NtW, azienda italiana operante nella ricerca e selezione del personale, si occupa di soddisfare le necessità dei clienti offrendo servizi personalizzati.
Società con oltre 30 anni di esperienza nella progettazione, produzione e installazione di sistemi “eco-compatibili” e “a impatto zero” per la regimazione delle acque (dighe gonfiabili e sgonfiabili, soglie mobili automatiche di laminazione per le casse di espansione, argini automatici di protezione, barriere automatiche anti-allagamento, ture gonfiabili), leader nel settore di riferimento e in forte espansione, per potenziamento del proprio organico, ricerca e seleziona:
UN GIOVANE LAUREATO IN INGEGNERIA MECCANICA/IDRAULICA/AMBIENTALE o titolo equivalente.
Il candidato prescelto opererà presso la Direzione Tecnica Ingegneria e si occuperà di:
– Apprendere ed applicare i criteri di progettazione
– Apprendere e realizzare progetti customizzati sulle esigenze dei clienti
– Apprendere le tipologie di lavorazione
– Apprendere ed applicare le procedure di controllo
– Selezionare la componentistica per la realizzazione dei progetti
– Collaudare la componentistica sia in azienda che presso il fornitore
– Organizzare la logistica delle consegne indoor e in cantiere
– Disegnazione CAD
– Eseguire la direzione lavori in cantiere
– Eseguire i collaudi tecnici in azienda e in cantiere (quadri elettrici di comando, sensoristica, ecc.)
– Redigere eventuale documentazione di gara, collaudo, conformità, dimensionamento, ecc.
– Effettuare sopralluoghi tecnici presso i clienti
Requisiti:
– Laurea in Ingegneria o cultura equivalente
– Esperienza di due/tre anni presso un’azienda
– Disponibilità alle trasferte
– Padronanza della lingua inglese; costituisce un plus la conoscenza di una seconda lingua
– Disponibilità a lavorare presso i cantieri
– La conoscenza di Autocad, unitamente alle basi informatiche sufficienti alla autogestione software e hardware completa
– Preferibilmente in possesso di attestati di sicurezza, primo soccorso, antincendio, ecc.
Completano il profilo spiccata proattività, desiderio di crescita, forte motivazione, disponibilità all’apprendimento e ottime doti di problem solving.
Il trattamento economico e l’inquadramento saranno commisurati al grado di esperienza e del livello di competenza tecnica della figura selezionata.