Posizione: Plant HR Manager e Responsabile Relazioni Industriali
Nostra società è alla ricerca di un/a Plant HR Manager e Responsabile Relazioni Industriali, figura chiave all'interno della nostra organizzazione produttiva. Il/la candidato/a riporterà direttamente al Direttore Risorse Umane di Gruppo.
Responsabilità Principali:
* Sviluppare e implementare strategie HR per supportare gli obiettivi aziendali;
* Definire politiche HR per creare un ambiente di lavoro efficace e inclusivo;
* Gestire le relazioni sindacali e il ciclo di vita dei dipendenti per l'area Manufacturing (2 plants);
* Fornire consulenza giuslavoristica e risolvere questioni disciplinari con il supporto della struttura HR di sede;
* Mantenere la conformità legale e gestire i rischi;
* Supervisionare il budget del personale di plant e coordinare aggiornamenti normativi;
* Collaborare con i dirigenti per affrontare le esigenze di sviluppo organizzativo;
* Promuovere una cultura di apprendimento continuo e di eccellenza operativa nel dipartimento HR.
Requisiti: