Venditore/a 30h o 40h settimanali con conoscenza Inglese La risorsa sarà inserita presso azienda cliente ubicata a Orio Al Serio (BG).
Cosa Offriamo
Contratto in somministrazione fino a 6 mesi, finalizzato all'assunzione
CCNL Commercio e Terziario – 4° livello (€1.718,75)
L'orario di lavoro si svolge su turni su rotazione tra le 07:00 e le 23:00, con 2-3 giorni di riposo a settimana. Orario comunicato in anticipo.
Buoni pasto da €7
Parcheggio gratuito
Piano welfare integrativo Ebitemp che permette ai lavoratori l'accesso a prestazioni di supporto, tra cui indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche, sussidi per la disoccupazione
Descrizione del ruolo
La risorsa si occuperà della vendita di gadget legati alla cultura bergamasca, come t-shirt, magneti, tazze e borracce. Sarà responsabile delle degustazioni di vini, salumi e formaggi tipici lombardi, oltre alla vendita di prodotti enogastronomici a km 0 provenienti da Bergamo, Brescia, Cremona e Mantova.
Si occuperà inoltre dell’accoglienza clienti, della gestione della cassa e delle operazioni di apertura e chiusura del punto vendita.
Quali requisiti chiediamo
* Esperienza pregressa come Vendite
* Passione per il settore enogastronomico e i prodotti tipici lombardi
* Conoscenza della lingua inglese (B2) – gradita una seconda lingua
* Disponibilità a frequentare i corsi aeroportuali, se non già in possesso
Descrizione Azienda Cliente
L'azienda cliente opera nel settore enogastronomico, promuovendo prodotti tipici lombardi in un punto vendita nei pressi di Orio Al Serio.
Ambiente di lavoro
Stimolante e internazionale, a stretto contatto con il pubblico
Team giovane e collaborativo
Possibilità di crescita professionale nel settore retail enogastronomico
Chi siamo
AxL - Agenzia per il Lavoro, fondata nel 2004, pone le persone al centro del proprio operato. Con oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale.
Certificata Great Place to Work dal 2018, partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non si limita all’inserimento, ma continua durante tutta la collaborazione con l’azienda.
Risorse umane sono alla base del nostro impegno e siamo sensibili al bisogno di rendere più facile l’esperienza di lavoro dei nostri impiegati.
Filosofia e strategia aziendale
Noi crediamo nel potenziale che risiede nelle persone, non solo come individui ma anche come squadra, poiché entrambi sono essenziali per raggiungere obiettivi comuni. Sosteniamo una forte attenzione agli aspetti professionali e sociali degli impiegati e prendiamo seriamente atto delle loro esigenze. Il nostro principio guida è quello di comprendere, valorizzare e supportare lo sviluppo professionale, mentale e sociale delle persone coinvolte nella nostra organizzazione. Tramite percorsi formativi continuativi, offriamo alle persone la possibilità di crescere e maturare emotivamente, motivandole a dare il meglio delle loro capacità.
Le risorse operative saranno integrate con quelle tecnologiche per soddisfare tutte le aspettative presenti nello scenario lavorativo. Ciò ci consente di aumentare significativamente il senso di appartenenza e ridurre i conflitti individuali all’interno dell’organizzazione. Ecco alcuni punti chiave riguardanti la struttura della società:
- La società seguirà sempre una politica volta a favorire il benessere interiore e migliorare la qualità della vita. Esemplari di politiche possono includere assicurazioni sanitarie, contributi pensionistici e permessi per feste religiose o personali. Lungimiranza e innovazione costituiscono fondamenti necessari per rimanere competitivi e aperti allo cambiamento globale. Per quanto riguarda il modello organizzativo, ciò porterebbe a strutture meno gerarchiche, adottando anzi criteri egualitari e centralizzati lungo i vertici decisionali. Finalmente, desideriamo essere riconosciuta come primo posto da selezionare nell’ambito delle agenzie manodopera.