Titolo del ruolo: Software Integration Technician
Azienda: AGAP2 Italia
Sede di lavoro: Lavis (TN)
Chi siamo
Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. Dal 2018, agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, Healthcare.
National HQ: Milano
Dipendenti: +300
Fatturato 2023: €15M
Ruolo e Responsabilità
* Integrazione Software: Gestire l'integrazione tra firmware e sistemi software per prodotti e piattaforme di integratori di sistema.
* Coordinamento Progetti: Pianificare e supervisionare le attività di integrazione software nei progetti.
* Competenze Tecniche: Garantire sicurezza, prestazioni e scalabilità dei sistemi integrati.
* Documentazione e Reporting: Creare piani di integrazione, documentazione tecnica e report per stakeholder.
* Qualità e Testing: Collaborare con i team QA per test rigorosi su sistemi integrati.
Competenze Richieste
* Esperienza in progetti complessi di integrazione hardware/software.
* Conoscenza dei protocolli di comunicazione (Modbus, TCP/IP, RS232, ecc.) e delle best practices per l'implementazione di soluzioni scalabili e sicure.
* Capacità di gestire molteplici stakeholder e soluzioni tecniche ottimali.
* Eccellenti competenze di documentazione e presentazione.
* Lingua inglese fluente; ulteriori lingue sono un plus.
* Esperienza desiderabile in progetti nel settore Mass Transit (es. aeroporti, metropolitane).
Condizioni di lavoro
* Sede: Lavis, Italia, con modalità ibrida e viaggi globali occasionali (circa 4 volte l'anno).
* Durata: Contratto a tempo indeterminato.
* Rapporto gerarchico: Riporta al dipartimento progetti Mass Transit con base nel Regno Unito.
The world needs you!
agap2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.