Job Description
Generali Italia sta ricercando una persona da inserire a tempo determinato nella struttura GTEL NON LIFE CREDIT CONTROL, nell'ambito della funzione AGENCIES ACCOUNTING dell'area CFO Administration.
La/il candidata/o supporterà il team nella gestione degli incassi dei premi della Compagnia Genertel.
La persona individuata nello specifico verrà coinvolta nelle seguenti attività:
1. Riconciliazione degli incassi e dei pagamenti, agevolato da strumenti di abbinamento automatizzato
2. Registrazioni contabili e di bilancio
Requirements
La/Il candidata/o ideale dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:
1. Diploma o Laurea in materie economiche
2. Conoscenza del pacchetto MS Office (in particolare Excel) e predisposizione all'utilizzo di strumenti informatici
3. Forte precisione e attitudine a lavorare con i numeri
4. Buone doti relazionali e di lavoro in team
5. Motivazione, costanza e propensione al raggiungimento degli obiettivi
Nice to have:
1. Conoscenza del settore assicurativo
Company Profile
Essere Partner di Vita è la nostra ambizione: ogni giorno vogliamo essere al fianco dei nostri clienti prendendoci cura delle loro vite e dei loro sogni. Questo per noi è Più di un Lavoro.
1. Siamo parte di un importante Gruppo internazionale con oltre 82 mila persone in tutto il mondo e più di 70 milioni di clienti
2. Siamo tra i principali player globali del settore assicurativo: l'innovazione e la sostenibilità sono nel nostro DNA
3. Generali Italia conta oltre €28 miliardi di premi totali e una rete capillare di 40 mila distributori, oltre ai canali online e di bancassurance. 15 mila dipendenti, €120 miliardi di asset under management. A Generali Italia fanno capo Alleanza Assicurazioni, Das, Leone Alato, Genertel, Generali Welion e Generali Jeniot.
Il Gruppo Generali offre delle interessanti opportunità di arricchimento professionale in un contesto lavorativo caratterizzato da:
1. Cultura aziendale solida e aperta, modi di lavorare innovativi, formazione e affiancamento a supporto di un inserimento efficace
2. Ambiente di lavoro inclusivo in cui ci si sente accolti, liberi di esprimere al meglio la propria identità, le proprie idee e le proprie capacità: perché siamo Più che diverse, Persone Uniche
3. Qualità dei processi e iniziative per le nostre persone, che ci distinguono come Top Employer
Entra a far parte della nostra squadra, non esitare a candidarti subito! #J-18808-Ljbffr