Per inserimento diretto all'interno di una storica realtà metalmeccanica operante nel settore del design sul territorio di Udine Nord, Adecco Divisione Permanent ricerca un:
TECNICO PROTOTIPI
La figura, dopo opportuno affiancamento, sarà inserita con contratto a tempo indeterminato all'interno del team responsabile di creare e realizzare concretamente i progetti dei clienti che verranno poi riprodotti su ampia scala a livello industriale. La risorsa collaborerà operativamente con due colleghi e si interfaccerà con i diversi dipartimenti organizzativi, come l'ufficio tecnico e la produzione per confrontarsi rispetto alle possibili criticità di fattibilità.
Principali competenze e responsabilità:
• Lettura disegno tecnico
• Verifica fattibilità per industrializzazione prodotto
• Ricerca di soluzioni per la creazione del primo prototipo sulla base delle richieste del cliente
• Conoscenza dei principali utensili da banco
La persona che vorremmo incontrare possiede inoltre queste competenze/caratteristiche:
• Problem solving
• Creatività
• Manualità
Si offre:
• Tipologia contrattuale: inserimento diretto a tempo indeterminato in azienda
• Orario di lavoro: full time – a giornata
• Luogo di lavoro: Udine
• Formazione interna con importante affiancamento per lo sviluppo della professionalità
• Attenzione alla qualità dell'ambiente lavorativo da parte dell'azienda
• RAL: commisurata all'esperienza maturata dalla risorsa
Mensa aziendale gratuita
Data inizio prevista: 01/12/2024
Categoria Professionale: Operai Specializzati
Città: Udine (Udine)
Disponibilità oraria:
Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).