HiRevo Mechanics 4.0 Trentino Alto Adige è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali del TRENTINO ALTO ADIGE più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per importante azienda cliente del settore alimentare
MANUTENTORE ELETTRICO
Il candidato, inserito all’interno di un team, si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria elettrica.
Mansioni e responsabilità:
1. Supporto tecnico alle linee di produzione per interventi di manutenzione.
2. Interventi di manutenzione preventiva e programmata in periodo di fermo macchina.
3. Gestione ed interventi in manutenzione predittiva.
4. Interventi diagnostici e di regolazione formati e stampi per la lavorazione della materia prima.
Requisiti richiesti:
1. Esperienza pregressa nella manutenzione di macchinari.
2. Preferibile titolo di studio ad indirizzo elettromeccanico (scuola professionale o diploma di maturità).
3. Buona conoscenza del tedesco.
4. Buona manualità e predisposizione all’apprendimento.
5. Dimestichezza con i principali strumenti informatici.
Competenze personali:
1. Capacità relazionali, proattività ed intraprendenza.
2. Capacità di analisi e organizzazione.
3. Problem solving.
Offerta contrattuale:
Assunzione a tempo determinato presso azienda cliente.
Sede di lavoro: Bolzano
Orario di lavoro: Richiesta disponibilità a lavorare su 2 turni o su giornata da lunedì a venerdì.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.
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