Luogo di lavoro : Atella (Pz) – sede principale - e San Nicola la Strada (CE) – sede secondaria ai fini dello svolgimento dell’incarico Settore : Metalmeccanico Tipo di Contratto : Tempo Indeterminato Descrizione dell'azienda: C.M.D. Costruzioni Motori Diesel S.p.A. (di seguito CMD) è un’azienda metalmeccanica, leader globale nella progettazione e realizzazione di motori, lavorazioni meccaniche e sistemi complessi per l'industria automobilistica, nautica ed aeronautica. L’azienda è simbolo nel mondo dell’eccellenza nell’ambito motoristico. Descrizione del profilo: La CMD è alla ricerca di un Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP). Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella gestione della sicurezza sul lavoro, con particolare attenzione ai rischi legati ai processi industriali e alla gestione delle normative di salute e sicurezza. Il RSPP si occuperà della supervisione della sicurezza sul lavoro, della valutazione dei rischi, della gestione delle emergenze, e della promozione di una cultura della sicurezza tra i dipendenti, al fine di garantire il rispetto delle normative e il benessere di tutti i lavoratori. Responsabilità principali: Valutazione dei rischi : Effettuare la valutazione dei rischi in tutte le fasi della produzione metalmeccanica (lavorazione dei metalli, uso di macchinari, saldatura, ecc.), con particolare attenzione ai rischi meccanici, chimici, acustici ed ergonomici. Gestione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) : Redigere, aggiornare e monitorare il Documento di Valutazione dei Rischi in conformità con il Decreto Legislativo 81/08. Definizione e implementazione delle misure di prevenzione : Identificare e implementare soluzioni per ridurre o eliminare i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori, incluse le soluzioni in ambito di protezione individuale (DPI) e collettiva. Formazione e sensibilizzazione : Organizzare e gestire attività di formazione continua per il personale sui temi della sicurezza, inclusi corsi di formazione per l’uso di dispositivi di protezione, gestione delle emergenze e procedure di primo soccorso. Monitoraggio delle attrezzature e degli impianti : Verificare che i macchinari e le attrezzature siano conformi alle normative di sicurezza e siano sottoposti a regolari controlli. Monitoraggio e controllo : Attività di sorveglianza su cantiere e in produzione per assicurare il rispetto delle normative di sicurezza. Gestione delle emergenze e delle procedure di evacuazione : Sviluppare e testare i piani di emergenza aziendali per garantire una risposta rapida ed efficace in caso di incidenti. Analisi incidenti e infortuni : Investigare su eventuali incidenti o infortuni, per l’individuazione di cause e soluzioni preventive. Collaborazione con altre funzioni aziendali : Lavorare a stretto contatto con altri dipartimenti per integrare la sicurezza nei processi aziendali. Collaborazione con le autorità competenti : Gestire i rapporti con le autorità sanitarie, ispettorati e enti di controllo, come INAIL, ASL e Vigili del Fuoco, assicurando che tutte le ispezioni siano conformi alle normative di legge. Requisiti: Formazione : Laurea in ingegneria (meccanica, gestionale, chimica o simili) e certificazione come RSPP (ai sensi del D.Lgs. 81/08), con formazione specifica in materia di sicurezza sul lavoro. Esperienza : Almeno 2 anni di esperienza in ruolo analogo, preferibilmente in aziende di produzione metalmeccanica o industriale. Esperienza nella gestione della sicurezza in ambienti complessi e industriali, con un focus sui rischi tipici del settore metalmeccanico (rischi meccanici, chimici, acustici, ergonomici, ecc.). Competenze tecniche : Conoscenza approfondita delle normative di sicurezza (Decreto Legislativo 81/08, normative ISO 45001). Esperienza nella gestione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e nella stesura di piani di sicurezza. Capacità di identificare e gestire i rischi associati a macchinari industriali e impianti di produzione. Conoscenza dei dispositivi di protezione individuale e collettiva e della loro gestione. Competenze personali : Ottime capacità comunicative, sia scritte che orali. Leadership, capacità di gestire il team e di motivare i lavoratori a seguire le procedure di sicurezza. Proattività nella risoluzione di problemi e nella gestione delle emergenze (capacità di gestione e problem-solving). Capacità di lavorare in team e di relazionarsi efficacemente con i vari dipartimenti aziendali (produzione, risorse umane, ecc.). Elevata attenzione ai dettagli e orientamento al risultato. J-18808-Ljbffr