Pubblicato il 24 marzo
Descrizione
Richiediamo un HR BUSINESS PARTNER per lavorare con il nostro importante cliente nel settore GDO. La risorsa garantirà la gestione del personale nei punti vendita di competenza, contribuendo all'organizzazione del negozio e alla definizione dei ruoli.
Attività:
* Relazioni con il personale dei punti vendita;
* Analisi del clima di lavoro e gestione dei conflitti interni;
* Organizzazione del lavoro;
* Valutazione del personale;
* Sviluppo e definizione dei percorsi di carriera e crescita interna;
* Selezione di nuovo personale;
* Verifica amministrativa sul rispetto della normativa contrattuale;
* Rapporti con Sindacati territoriali ed RSA;
* Rapporti con Enti locali (DTL, CPI).
Requisiti richiesti:
* Laurea in materie umanistiche o giuridiche;
* Esperienza pregressa di almeno 3 anni nelle risorse umane, preferibilmente nel settore GDO;
* Disponibilità a svolgere un lavoro prettamente itinerante;
* Buone doti relazionali e organizzative;
* Adattabilità ad un contesto operativo e dinamico;
* Residenza nella provincia di Nuoro o comunque centro Sardegna.
Inquadramento contrattuale: Tempo determinato 6/12 mesi 2° livello CCNL Commercio (finalizzato all'assunzione). Alla risorsa saranno assegnati auto aziendale uso promiscuo, cellulare e notebook.
Sede di lavoro: Itinerante nel territorio di competenza (centro Sardegna, Nuoro e provincia)
