Braiiin è una start-up di start-up. Creiamo SaaS innovativi basati sull’intelligenza artificiale per ottimizzare processi e risolvere problemi specifici del mercato. Siamo un team giovane e dinamico, con grandi ambizioni e un round di finanziamento in corso. Se vuoi guidare il futuro dello sviluppo software e far parte di una realtà che punta "verso l'infinito e oltre," questa è la tua occasione.
Responsabilità
1. Progettare e sviluppare interfacce moderne e responsive utilizzando React e Tailwind CSS .
2. Guidare l’implementazione di piattaforme SaaS integrate con modelli di intelligenza artificiale.
3. Collaborare con i team di backend per garantire un’esperienza utente fluida e di alta qualità.
4. Ottimizzare il codice per prestazioni, scalabilità e mantenibilità.
5. Offrire mentoring al team junior e definire gli standard tecnici per il front-end.
6. Partecipare attivamente al processo di ideazione, proponendo soluzioni innovative basate su best practice di UX/UI.
Requisiti Essenziali
1. 5+ anni di esperienza nello sviluppo front-end.
2. Padronanza di React, Tailwind CSS e TypeScript .
3. Adattabilità e capacità di mantenere coerenza e uniformità nel codice, rispettando le convenzioni già in uso.
4. Conoscenza avanzata di principi UX/UI e capacità di tradurre wireframe in interfacce pixel-perfect.
5. Esperienza nella progettazione di interfacce responsive e mobile-first.
6. Familiarità con metodologie Agile e ciclo di vita dello sviluppo software.
7. Capacità di risolvere problemi complessi in modo autonomo e creativo.
8. Inglese intermedio (scritto).
9. Esperienza con Next.JS, Remix, Tanstack Start.
10. Conoscenza di testing (es. Vitest, Jest) e metodologie TDD/BDD.
11. Familiarità con strumenti di design (es. Figma, Adobe XD).
12. Esperienza con modelli di intelligenza artificiale o piattaforme SaaS.
13. Esperienza .Net.
14. Leadership e capacità di mentorship.
15. Forte propensione alla collaborazione e comunicazione chiara con team multidisciplinari.
16. Attitudine al problem-solving e alla sperimentazione.
17. Approccio proattivo e voglia di crescere in un ambiente dinamico.
18. Mentalità orientata al risultato e capacità di lavorare sotto pressione.
Offerte
1. Opzioni aziendali (SAFE): Diventa parte integrante della nostra crescita.
2. Smart Working: Possibilità di lavorare da remoto con flessibilità per diversi giorni al mese.
3. Ambiente giovane, stimolante e orientato all’innovazione.
4. Opportunità di crescita professionale in una start-up in forte espansione.
5. Partecipazione a un progetto con un impatto concreto sul mercato.
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