Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor - Recruitment & HR Consulting(Gruppo Lavoropiù spa)ricerca una figura di
💼 PROGETTISTA SENIOR – 3D DESIGNER SCAMBIATORI DI CALORE
con esperienza pregressa nel ruolo presso aziende del settore HVAC per azienda cliente sita in zona Monfalcone (GO).
Attività
La risorsa inserita nel team di progettazione scambiatori di calore e, in particolar modo, sovrintenderà le seguenti attività:
- progettazione e sviluppo di scambiatori di calore customizzati;
- progettazione termodinamica;
- creazione di disegni tecnici 3D;
- ottimizzazione delle prestazioni dei prodotti tramite la collaborazione con altri reparti, fornitori e clienti;
-Diploma o titolo di Laurea ad indirizzo Meccanico, Energetico o indirizzo affine;
- pregressa esperienza nel settore degli scambiatori di calore;
- conoscenze tecniche in ambito di refrigerazione e termodinamica;
- conoscenza di SOLIDWORKS;
- conoscenza fluente della lingua inglese;
Chi cerca:
Gruppo di circa 1000 dipendenti operante nella progettazione, produzione e commercializzazione di sistemi di riscaldamento, raffreddamento, refrigerazione e deumidificazione.
📍 Sede di lavoro: Monfalcone (GO)
RIF. (275.VDS.41)
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).
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