Il nostro cliente è un'azienda affermata ed in forte crescita nel settore della progettazione e realizzazione di macchinari per il trattamento dei reflui industriali, sia a livello nazionale che internazionale. Per ampliamento dell'organico interno ci hanno incaricati della selezione di un: ELETTRICISTA/CABLATORE INDUSTRIALE - BUSNAGO (MB) Descrizione e caratteristiche della posizione: Il candidato, inserito nel team di Manutenzione, entrerà a far parte di un contesto dinamico e stimolante, fornendo supporto continuativo, pratico ed efficace ai clienti a lui/lei assegnati. Nello specifico, sarà responsabile di eseguire in prima persona operazioni di protezione, manutenzione, di osservazione e di regolazione atte a garantire il corretto funzionamento dell'impianto con l'obiettivo di rafforzare il posizionamento aziendale confermandone la serietà e puntualità nel garantire assistenza ai propri clienti. Ruolo e responsabilità: Lettura e comprensione schemi elettrici Verifica distinte e prelievo componenti Cablaggio quadri elettrici e bordo macchina Preparazione e montaggio parti pneumatiche Riporto gerarchico: Responsabile Ufficio Progettazione Elettrica Relazioni di funzione: Interne: Team Commerciale, Ufficio Tecnico Esterne: Fornitori, Clienti Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: Esperienza pregressa nella realizzazione di impianti elettrici industriali Conoscenza schemi elettrici, idraulici, pneumatici Buona conoscenza della lingua italiana (ideale anche conoscenza della lingua inglese) Soft skills: Orientamento al cliente ed al risultato. Senso di responsabilità ed elevata flessibilità operativa Organizzazione e precisione, time-management Autonomia nella gestione quotidiana del proprio lavoro Capacità di lavorare sotto pressione e su più fronti contemporaneamente Sede di lavoro: Busnago (MB) Orario di lavoro: Full time di 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì Tipologia contrattuale: Assunzione diretta, in qualità di dipendente, a Tempo Indeterminato. Pacchetto retributivo a budget: Da definire in base a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con il profilo, l'esperienza e la preparazione dei candidati che concorreranno alla posizione. Benefit: Bonus annuale basato sui risultati aziendali e sulle performance individuali. L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) J-18808-Ljbffr