Per Primark, realtà internazionale del Fashion Retail con 16 punti vendita in Italia e più di 4.000 collaboratori, che continua la sua espansione aprendo nuovi negozi nei prossimi mesi, stiamo ricercando figura manageriali dinamiche e pronte a lavorare in punti vendita con un team di circa 300 colleghi, una superficie media di 4.500 mq e un gruppo manageriale di almeno 20 colleghi.
LA TUA GIORNATA TIPO
1. Guidare, formare e sviluppare un team di almeno 10 persone ed essere il punto di riferimento per altri Manager
2. Gestione commerciale del proprio reparto: analisi dei principali KPI e attività di riordino di grandi volumi di merce
3. Garantire ottimi standard di vendita per un’eccellente customer experience
PERCHÈ UNIRTI AL NOSTRO TEAM
4. Garantiamo una formazione costante che parte dall’assunzione e che continua accompagnandoti nel tuo percorso di crescita
5. Avrai la possibilità di gestire team numerosi e volumi di merce unici nel Retail
6. Vivrai un contesto sfidante dove potrai sviluppare le tue competenze manageriali
7. Poter intraprendere percorsi di crescita interna sia nazionale che internazionale
8. Primark si impegna a garantire il tuo work-life balance anche con una settimana lavorativa di 5 giorni
IL MANAGER CHE STIAMO CERCANDO
9. Determinato a crescere per diventare il nostro Store Manager dei futuri punti vendita in apertura
10. Con esperienza di almeno 2 anni nel mondo Retail/GDO
11. Con esperienza nella gestione, formazione e sviluppo di team
12. Dinamico e proattivo
13. Disponibile al trasferimento sul territorio nazionale – con la possibilità di esprimere una preferenza su almeno 2 regioni nelle quali siamo presenti.
Primark mette le persone al centro ed è per questo che punta allo sviluppo e alla crescita professionale dandoti l’opportunità di vivere da protagonista la nostra espansione sul territorio nazionale e internazionale.
La possibilità di lavorare in differenti città ti darà l’opportunità di conoscere contesti diversi e collaborare con diversi team. Per questo Primark supporterà economicamente i tuoi trasferimenti fin dall'assunzione, con una specifica policy d'affitto che prevede un contributo fino ad un massimo di 1.500€ lordi mensili per una durata fino a 18 mesi.
Inoltre, riceverai un rimborso per specifiche spese che sosterrai durante il tuo trasferimento.
Cosa devi fare ora