Per azienda nostra cliente, operante nel settore delle energie rinnovabili, stiamo ricercando il General Manager. Guiderà il processo di crescita e sviluppo del business e del team, traguardando l'azienda verso gli sfidanti obiettivi definiti nel business plan.
Responsabilità principali:
Attuazione della Strategia Aziendale definita dal CdA:
1. Attuare la strategia aziendale in linea con gli obiettivi di lungo termine dell'organizzazione
2. Identificare nuove opportunità di crescita e sviluppo del business.
Sviluppo Commerciale :
3. Definire e attuare una strategia commerciale efficace, in linea con la strategia aziendale
4. Gestire le relazioni con i principali clienti esistenti e sviluppare nuovi rapporti commerciali
5. Contribuire alla pianificazione finanziaria di breve e di medio termine, supportando l’area finance nella redazione di Business Plan e Piani a medio/lungo termine
6. Supervisionare la gestione dei costi e la pianificazione degli investimenti
7. Assicurare la sostenibilità finanziaria dell'azienda e la realizzazione degli obiettivi di redditività.
Leadership e Gestione del Team:
8. Motivare, guidare e sviluppare il team, anche attraverso la gestione e lo sviluppo del middle management
9. Favorire un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante che promuova la crescita professionale e il raggiungimento degli obiettivi aziendali
Operation & Engineering :
10. Sovraintendere tutte le operazioni aziendali, garantendo efficienza e conformità alle normative di settore
11. Ottimizzare i processi operativi per massimizzare la produttività e ridurre i costi
12. Garantire la corretta realizzazione e gestione degli impianti nei tempi prestabiliti, gestendo eventuali claim
13. Monitorare e gestire il credito verso i clienti
14. Sviluppare accordi strategici con i player principali all’interno della supply chain
Requirements
15. Esperienza Settoriale : cerchiamo persone che abbiano una comprovata esperienza nella costruzione impianti nel mondo energie rinnovabili (> anni)
16. Visione Strategica : Capacità di sviluppare e attuare strategie aziendali efficaci
17. Competenze Commerciali : Forte orientamento commerciale e capacità di sviluppare il business
18. Leadership: Eccellenti capacità di leadership e gestione del team
19. Comunicazione: Eccellenti doti comunicative e capacità di relazionarsi con stakeholder a vari livelli
20. Orientamento ai Risultati: Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi aziendali e alla performance
21. Flessibilità e Adattabilità: Capacità di adattarsi a un ambiente in rapida evoluzione e di gestire il cambiamento
22. Una laurea in Economia/Ingegneria e una ottimo livello di conoscenza della lingue inglese completano il profilo
Benefits
Siamo alla ricerca di persone che conoscano molto bene il business delle rinnovabili, sappiano cogliere la sfida e siano motivate dal raggiungimento di obiettivi sfidanti.