SAMSIC HR ITALIA SPA
Filiale di Modena
Per nostra importante azienda cliente, operante nel settore dei servizi sulla zona di Bologna, ricerchiamo
UN/A HR MANAGER CON ESPERIENZA
La risorsa individuata, con riporto diretto all'amministratore delegato, sarà responsabile della gestione strategica e operativa delle risorse umane, garantendo il rispetto delle normative e delle policy aziendali e promuovendo un ambiente di lavoro positivo e produttivo.
In particolare, si occuperà di:
- Sviluppare ed implementare strategie HR allineate con gli obiettivi aziendali.
- Supervisionare i processi di selezione, on boarding e formazione del personale.
- Gestire e monitorare la compliance alle normative sul lavoro e al GDPR.
- Promuovere iniziative di sviluppo organizzativo e di crescita professionale per i dipendenti
- Impostare modelli e procedure per migliorare i ruoli e l'organizzazione aziendale (analisi delle competenze)
- Predisporre e redigere il budget del personale monitorandone i costi.
REQUISITI
- Laurea in materie umanistiche o giuridico/economiche
- Esperienza quinquennale maturata nella mansione
- Conoscenza approfondita delle normative del lavoro e del GDPR
- Conoscenza delle tecniche di valutazione del personale e dei processi di performance management
- Competenza nella gestione dei sistemi di retribuzione e incentivazione
- Capacità di pianificare i processi di formazione e sviluppo del personale.
Si richiedono ottime doti relazionali, capacità di ascolto e mediazione, proattività ed una naturale propensione al problem solving completano il profilo.
Sede di lavoro: Bologna.