Chi siamoAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e informatica, parte del Gruppo MoOngy, con oltre 7.500 dipendenti e una presenza in 14 Paesi. In Italia dal 2018, con sedi a Milano, Parma e Roma, stiamo vivendo una fase di crescita e ampliamento del nostro team. Cerchiamo persone dinamiche, ambiziose e pronte a mettersi in gioco in un ambiente che valorizza le relazioni umane.Descrizione del Ruolo:Siamo alla ricerca di un Progettista Elettrico Junior per una nostra azienda partner a Parma. Il candidato ideale avrà almeno 1 anno di esperienza nel settore e una buona conoscenza di EPLAN. In questo ruolo, il progettista elettrico sarà responsabile della progettazione e realizzazione di schemi elettrici, della gestione dei progetti in collaborazione con il team tecnico, e dell’ottimizzazione dei processi di progettazione.Responsabilità:Progettazione e realizzazione di schemi elettrici utilizzando il software EPLAN.Supporto nella gestione e monitoraggio dei progetti elettrici, assicurando il rispetto dei tempi e degli standard qualitativi.Collaborazione con il team tecnico per l’analisi delle specifiche progettuali e la definizione delle soluzioni più idonee.Gestione delle documentazioni tecniche, aggiornamento delle modifiche e monitoraggio delle variazioni progettuali.Ottimizzazione e miglioramento continuo dei processi di progettazione elettrica.Partecipazione attiva nelle riunioni di progetto e interfaccia con i fornitori per la scelta delle soluzioni tecnologiche adeguate.Competenze e Qualifiche:Laurea triennale in Ingegneria Elettrica, Elettronica o simili.Esperienza di almeno 1 anno come progettista elettrico, con competenze pratiche nell’utilizzo di EPLAN.Conoscenza dei principi di progettazione elettrica e dei principali strumenti software per la progettazione (EPLAN, AutoCAD, ecc.).Buona conoscenza della normativa e degli standard di sicurezza elettrica.Conoscenza di strumenti di gestione documentale e software di supporto alla progettazione.Buone doti comunicative e capacità di lavorare in team.Soft Skills:Capacità di lavorare in autonomia e gestire le priorità.Attitudine al problem solving e alla gestione delle criticità.Proattività e predisposizione all'apprendimento continuo.Ottime capacità comunicative e relazionali.Opportunità di Crescita:In un contesto dinamico e stimolante, il ruolo offre opportunità di crescita professionale, con possibilità di accrescere le proprie competenze tecniche e intraprendere percorsi di carriera in altre funzioni aziendali.I nostri KPI di Successo:Rispetto dei tempi e dei costi di progetto.Ottimizzazione delle soluzioni progettuali.Mantenimento della qualità e della conformità alle normative.Cosa offriamo:Contratto a tempo indeterminato o opzione di collaborazione tramite partita IVA.Formazione continua per lo sviluppo delle tue competenze tecniche e manageriali.Un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo con opportunità di crescita professionale.Supporto costante da parte del team HR e del Business Manager per il tuo percorso di carriera.The world needs youAGAP2 promuove le pari opportunità e crede nella diversità come valore aggiunto. Garantiamo un ambiente di lavoro inclusivo, dove ogni individuo può esprimere appieno il proprio potenziale. Accogliamo candidature senza discriminazioni legate a età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Rispettiamo inoltre la Legge 68/99 per le categorie protette.Se ti riconosci in questa descrizione, invia la tua candidatura!