Adecco Italia S.p.A., divisione LogisticaBusiness, ricerca per azienda leader nel settore logistico addetti al picking per la sede di BORGO SAN GIOVANNI.
La posizione prevede lo svolgimento delle attività di picking, prelievo della merce dagli scaffali, rifornimento scaffali, etichettatura, imballaggio e stoccaggio della merce, carico-scarico merce.
Il candidato ideale è dinamico e flessibile, disponibile a lavorare in ambiente caratterizzato da ritmi di lavoro sostenuti, attento agli standard di qualità e produttività proposti dall'azienda.
REQUISITI:
- Pregressa esperienza nel settore, nel picking e nell'utilizzo del transpallet elettrico con uomo a bordo (requisito fondamentale);
- Velocità, precisione e flessibilità;
- Disponibilità a lavorare full time;
- Possibilità di raggiungere il posto di lavoro in autonomia.
CONTRATTO:
- 2 mesi iniziali di contratto con possibilità di proroga
- CCNL Trasporti e Logistica
- 7 euro ticket restaurant
ORARIO LAVORATIVO:
- 6.00-14.00 /14.00-22.00 dal lunedì al venerdì
Data inizio prevista: 23/01/2025
Categoria Professionale: Magazzino / Logistica / Trasporti
Settore: TRASPORTI/ LOGISTICA
Città: Borgo San Giovanni (Lodi)
Conoscenze linguistiche:
* Inglese
Competenze richieste:
* Magazzino - Utilizzo muletto / carrello elevatore
* Magazzino - Utilizzo carrello retrattile
* Magazzino - Uso palmare
* Magazzino - Carico/scarico merci
* Magazzino - Codifica codici merci
* Magazzino - Controllo merci (entrate/uscite)
* Magazzino - Inventario
Patenti:
* B
Disponibilità oraria:
* Totale disponibilità
* Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it