Sei un HR Generalist appassionato e alla ricerca di nuove opportunità di crescita? Ti piacerebbe entrare in un team dinamico che conta più di 100 consulenti, in un’azienda con un’ esperienza ventennale di successi nel co-sourcing di servizi HR ?
Randstad HR Solutions è l’opportunità giusta per te!
Per il nostro team di Consultant stiamo cercando un:
HR Senior Consultant Mestre (HRPO)
Offriamo: opportunità di lavoro full time on site
Dove : M E S T R E
Quali saranno le tue responsabilità ?
Recruiting:
* Gestirai in autonomia il processo di Ricerca e Selezione end to end per l’azienda cliente, attraverso l’utilizzo del suo ATS
* Ti confronterai con Hiring Manager e HR per raccogliere le loro necessità
* Definirai la migliore recruiting strategy per attrarre nuovi talenti
* Contribuirai, con le tue idee e la tua spinta al miglioramento, ad ottimizzare il processo di Talent Acquisition, collaborando con tutti gli stakeholders coinvolti (Randstad e cliente)
Training:
* Supporterai nella gestione del processo di formazione end-to-end per l’azienda cliente
* Ti confronterai con Manager e HR per la raccolta e analisi del fabbisogno formativo
* Ti occuperai di co-progettare le attività di learning in collaborazione con i fornitori esterni
* Gestirai la pianificazione, l’organizzazione e la delivery dei corsi di formazione live e in e-learning
* Svolgerai attività di tutoring d’aula (raccolta iscrizioni, composizione aule e convocazione partecipanti, stampa materiale didattico, supervisione aule)
* Supporterai nella gestione dei piani finanziati tramite fondi interprofessionali
Administration:
* Supporterai nella gestione delle pratiche amministrative dell’azienda cliente relative al ciclo di vita del dipendente (assunzioni, cessazioni, trasformazioni del rapporto)
* Collaborerai nella gestione di richieste come malattie, maternità, congedi, infortuni
* Coordinerai il rapporto con gli enti
* Supporterai i dipendenti nelle richieste amministrative
* Ti occuperai dell’aggiornamento delle anagrafiche dipendenti
* Gestirai le attività mensili di chiusura cartellini
* Parteciperai agli allineamenti periodici con referenti aziendali HR
* Ti occuperai della predisposizione e dell’analisi dei report aziendali
Organization:
* Gestirai l’implementazione e l’aggiornamento dei processi HR (es. performance management, Welfare)
* Supporterai nella creazione e nell’aggiornamento degli organigrammi aziendali
* Affiancherai i referenti interni nello svolgimento delle analisi di clima
* Coordinerai progetti di diversity & inclusion
* Supervisionerai la corretta produzione della documentazione relativa ai progetti HR
Employer Branding:
* Definirai e implementerai le strategie più efficaci per l’incremento dell’engagement per l’azienda cliente
* Gestirai i rapporti con gli Enti e le Università e sarai content creator lato HR per eventi virtuali e dal vivo (es. Career Day)
* Svilupperai e coordinerai le Academy aziendali e i progetti affini
* Ti occuperai della creazione di contenuti HR relativi a campagne di recruiting e della relativa gestione sui canali digitali (es. linkedin)
* Supporterai il team HR sulle tematiche di engagement e sul coinvolgimento delle community di candidati specializzati
* Supporterai nella gestione della comunicazione interna
* Collaborerai nella progettazione e implementazione dei processi di Talent Development
* Darai il tuo attivo contributo al nostro team, portando entusiasmo e proposte che possano dare valore aggiunto a noi e ai nostri clienti
e TU, chi sei?
* Hai già maturato un’ esperienza di almeno 3 anni come HR Generalist
* Hai autonomia nella gestione dei processi e delle pratiche HR
* Conosci e utilizzi la lingua inglese (livello C1)
* Preferibilmente hai già seguito l'implementazione di processi HR
* Nella tua esperienza, hai già gestito interlocutori complessi
* Affronti un problema in maniera propositiva, e non perdi di vista il risultato che vuoi raggiungere
* Ti adatti rapidamente ad un nuovo contesto, a cui ti approcci con positività e curiosità
* Hai un approccio consulenziale: guidi gli stakeholders per arrivare nel migliore dei modi all’obiettivo comune
Insieme potremo
Affrontare un percorso di formazione on the job e un onboarding strutturato per sviluppare le tue competenze e investire su di te e sulla tua carriera professionale.
Chi siamo?
Randstad Hr Solutions è una società del gruppo Randstad specializzata in servizi a valore aggiunto per la gestione delle risorse umane nelle organizzazioni aziendali. Tra questi, il disegno e l’implementazione di processi HR nelle Aziende clienti, attraverso modelli consolidati a livello internazionale.
Siamo un team giovane in cui avrai la possibilità di condividere competenze e esperienze con colleghi appassionati come te del mondo HR e dove, nel tempo, potrai sperimentarti su settori e realtà diverse.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR)