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Graphic Designer Junior – Specializzato/a in Grafica Digitale e Stampa
La figura, in affiancamento al Responsabile Marketing, si occuperà della creazione di materiali grafici per supportare la comunicazione corporate e le campagne pubblicitarie dell’azienda.
Responsabilità principali
* Realizzare e impaginare cataloghi di prodotto multilingue utilizzando Adobe InDesign.
* Creare e modificare vettori di ogni genere in Adobe Illustrator: grafiche per ADV, eventi e meeting, packaging.
* Elaborare, ritoccare e creare fotomontaggi utilizzando Adobe Photoshop.
* Supportare la comunicazione visiva dell’azienda tramite ADV, materiali digitali e stampa.
* Garantire che tutti i materiali rispettino gli standard di branding aziendale e le linee guida.
Requisiti
* Abilità nell’utilizzo di InDesign, Illustrator e Photoshop e conoscenza degli spazi di lavoro del graphic design.
* Cognizione della struttura grafica pubblicitaria, utilizzo delle griglie, delle proporzioni e dei vincoli della comunicazione.
* Creatività e attenzione ai dettagli.
* Volontà di ampliamento delle proprie skill e di incremento delle capacità già acquisite.
* Conoscenza dell’ambiente 3D/CAD/Render (requisito non preferenziale).
* Eccellente padronanza della lingua italiana e capacità di comprendere le consegne per ricevere una delega efficace dei task.
* Conoscenza, anche scolastica, della lingua inglese.
Cosa offriamo
* Inserimento in stage con rimborso.
* Opportunità di formazione in contesto lavorativo internazionale con dinamiche e relativi ritmi di lavoro.
* Formazione guidata da personale altamente qualificato.
* Apprendimenti di nuovi strumenti di lavoro come Microsoft 365 e altri strumenti gestionali e di management dei Task.
Orario: 40 ore Full-time Lunedì – Venerdì dalle 8.30/12.30 – 14.00/18.00
Sede di lavoro: provincia di Pescara
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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