Il nostro cliente è una prestigiosa realtà operante nel settore ceramico. Società presente storicamente sul territorio è caratterizzata da un approccio orientato alla ricerca e all'innovazione tecnologica. Attenzione all'ambiente e alla sostenibilità sono i valori che la contraddistinguono. Ci ha incaricati della selezione di un/una:
TECNICO ADDETTO / A ALLE PRESSE SENIOR - RESIDENT STATI UNITI
La risorsa inserita all'interno del reparto presse riporterà al Manufacturing Supervisor e si occuperà di assicurare la qualità del prodotto pressato e il corretto funzionamento degli impianti in uso al reparto presse.
Principali Responsabilità:
Monitorare costantemente le fasi di pressatura ed essiccazione dell'atomizzatore e taglio del pressato.
Monitorare e registrare i parametri di umidità delle terre; monitorare i parametri del prodotto finito (calibro, spessore) tramite il controllo delle staffette.
Curare le riparazioni e la manutenzione, anche preventiva, delle presse, essiccatoi e degli strumenti correlati.
Preparare i cambi di produzione (cambi formato, ripartenze) e sostituire all'occorrenza gli stampi.
Vigilare sul corretto funzionamento dei sistemi di sicurezza e degli impianti di abbattimento delle polveri e smaltimento del calore.
Segnalare al capo reparto la necessità di approvvigionamento dei pezzi di ricambio.
Risolvere difetti sul materiale causati dalla fase di pressatura.
Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni:
Diploma di Scuola Superiore.
Pregressa esperienza nel ruolo.
Ottima conoscenza del processo produttivo relativo alle presse.
Buone conoscenze oleodinamiche.
Buone conoscenze elettroniche e meccaniche.
Buona manualità.
Conoscenze informatiche di base.
Soft Skills:
Flessibilità
Accuratezza
Precisione
Tempestività
Sede di lavoro : Sassuolo per un primo periodo della durata di un anno. Successivamente, necessaria e richiesta disponibilità a trasferimento come resident nello stabilimento situato negli Stati Uniti.
Orario di Lavoro : Tre turni ciclo continuo.
Tipologia contrattuale e Pacchetto Retributivo a budget: Tipologia contrattuale da definire. Il pacchetto economico, di sicuro interesse, verrà discusso in base a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)