Descriviamo il ruolo di Quality Process Engineer che stiamo cercando per azienda cliente. La risorsa entrerà a far parte del team di Controllo Qualità e sarà la figura di riferimento per competenze multidisciplinari necessarie per il trasferimento dei prototipi di laboratorio e dei loro parametri caratteristici su scala industriale in modalità sicura e validata (Scale up).
Riportando direttamente al Responsabile Servizio Controllo Qualità, il Quality Process Engineer opererà nel contesto di sviluppo dei prodotti (R&D), dei processi produttivi (Produzione) e di controllo qualità (QC). La risorsa contribuirà alla realizzazione del prodotto in conformità con gli input progettuali, operando a supporto delle funzioni interessate per l'ottimizzazione dei principali processi: sviluppo distinta base, fasi di fabbricazione, controlli finali.
Competenze richieste:
* Laurea Triennale/Magistrale in Chimica, Ingegneria Chimica, Ingegneria dei Materiali, Chimica Industriale o simili.
* Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in settori manifatturieri o di produzione su larga scala.
* Competenze in analisi e progettazione di cicli di lavorazione e processi produttivi.
* Capacità di problem-solving per identificare e proporre soluzioni di ottimizzazione dei processi.
* Attenzione ai dettagli e capacità di documentare processi e procedure.
* Competenze nell'analisi dei dati.
* Utilizzo di strumenti di analisi statistica (es Minitab)
* Eccellenti capacità comunicative e di team building per facilitare la collaborazione cross-funzionale e semplificare le interazioni tra diverse funzioni aziendali.
* Buona conoscenza della lingua inglese.
* Buona conoscenza del pacchetto MS Office.
* Disponibilità a trasferte all'estero.
Cosa offriamo:
* Ambiente di lavoro dinamico e stimolante: Lavorare in un contesto che promuove l'innovazione e la creatività.
* Opportunità di crescita e sviluppo professionale: Percorsi chiari per avanzare nella carriera, con accesso a ruoli di maggiore responsabilità.
* Formazione continua e aggiornamenti professionali: Corsi e workshop per migliorare continuamente le proprie competenze.
* Pacchetto retributivo competitivo: Stipendio in linea con il mercato e commisurato all'esperienza e alle competenze.