Codice posizione: 2024-318-PO-NETENG
Luogo di lavoro: Prato
Inizio: Immediato
Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza
IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale:
Network Engineer.
Stiamo cercando un Network Engineer con l'obiettivo di semplificare e ottimizzare l'infrastruttura ICT e i processi aziendali. Fin dalle prime fasi di un nuovo progetto ICT, collaborerai con il team dedicato per migliorare l'efficienza, la qualità dei risultati e ridurre le complessità durante l'esecuzione.
Inoltre, fornirai supporto ai colleghi attraverso attività di training on the job, contribuendo allo sviluppo delle loro competenze tecniche e professionali.
Requisiti:
1. Almeno 5 anni di esperienza
2. Ottime conoscenze di server e storage
3. Buone competenze sui sistemi operativi Microsoft, sui sistemi di virtualizzazione basati su tecnologia VMWare vSphere e Microsoft Hyper-V, sui sistemi Hyperconverged
4. Capacità di gestione di Storage e SAN
5. Capacità di gestione di infrastrutture Cloud
6. Capacità di gestione di architetture Exchange (sia On Premise che su cloud Office365)
7. Conoscenze di sistemi di directory e di sistemi di backup
8. Preferibilmente laurea in materie tecnico scientifiche
9. Conoscenza dell'inglese
10. Disponibilità a fare trasferte sporadiche e di breve durata
Responsabilità:
1. Installare hardware e software (server, storage, reti, cloud) presso i clienti, garantendo l'esecuzione del progetto fino al collaudo
2. Fornire assistenza e manutenzione di II livello, assicurando disponibilità, capacità e sicurezza dell'infrastruttura
3. Aggiornare la documentazione di servizio per facilitare la gestione di incidenti, problemi e cambiamenti
Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all'indirizzo risorse@ITPartnerItalia.com indicando il codice posizione 2024-318-PO-NETENG ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003.
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).
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