L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI
AZIENDA: Tecno Clinic
SETTORE: Attrezzature/soluzioni per il mercato Ho.Re.Ca. (Bar e Ristoranti)
RUOLO: Tecnici Installatori Manutentori
RIPORTA A: Responsabile Servizi Tecnici
SEDE DI LAVORO: Genova nord (A7 Busalla) + trasferte (Liguria e basso Piemonte)
ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato
RETRIBUZIONE: Fino a €40mila RAL
REQUISITI INDISPENSABILI: Competenze tecniche (meccanica, elettrotecnica/elettronica, impianti elettrici/idraulici, refrigerazione), manualità e forma fisica, reperibilità e turni, domicilio in zona
L’AZIENDA
Storia: Tecno Clinic nasce a Genova nel 1991 grazie alla famiglia Barosso, ancora oggi proprietaria dell’azienda e transitata con successo alla 2° generazione
Vision: leader nel settore delle forniture a ristoranti, bar, hotel e industrie alimentari (Ho.Re.Ca) & Hi-level Home Kitchen, con soluzioni personalizzate e tecnologicamente avanzate, e progetti su misura unendo artigianalità e ingegneria
Soluzioni: (1) Soluzioni su misura per alberghi e luxury home ; (2) Assistenza tecnica ad attrezzature Ho.Re.Ca.; (3) Fornitura e installazione attrezzature per cucine e frigoriferi professionali; (4) Sistemi di ventilazione per strutture ricettive; (5) Progettazione spazi e impianti Ho.Re.Ca.; (6) Vendita e assistenza macchine per il caffè professionali
Territorio coperto: Liguria e basso Piemonte
Punti forti: personalizzazione (progetti su esigenza dei clienti), consulenza (progettazione, ingegnerizzazione, assistenza), competenza (progetti complessi, manutenzione attrezzature professionali), servizio (interventi rapidi e risolutivi, assistenza continuativa), innovazione (nuove tecnologie, soluzioni avanzate) ; In poche parole: mettiamo al centro la soddisfazione del cliente tramite progetti su misura, creiamo il loro successo con soluzioni affidabili e personalizzate
Dati: fatturato €2023 €5.8M (in crescita e utile), piano di crescita a €10M, 45 dipendenti
IL RUOLO
All’interno di un piano di espansione, Tecno Clinic cerca alcuni Tecnici Installatori e Manutentori che effettuino con competenza installazioni e manutenzioni di attrezzature professionali per il settore Ho.Re.Ca. (primariamente Bar e Ristoranti), con interventi precisi e tempestivi e contribuendo al mantenimento di standard di qualità
IL CANDIDATO/A IDEALE
È domiciliato (o disponibile a trasferirsi) in zona, ha competenze di meccanica o elettrotecnica o elettronica (esperienze su refrigerazione e attrezzature bar/ristoranti costituiranno un plus), buona forma fisica e disponibilità a reperibilità, turni e interventi nei weekend
I fattori di successo del ruolo: competenza, proattività, dinamismo, predisposizione al cliente, determinazione agli obiettivi, quantità e qualità del lavoro svolto
Il percorso di selezione prevede un test tecnico/pratico
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida e in crescita
Per aumentare le proprie competenze e diventare colonna portante dell’azienda, operando a stretto contatto con tutti i reparti
Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
Per crescere verso ruoli di Tecnico Specializzato o Responsabile Tecnico, con incrementi di responsabilità e benefit
TEAM
La figura entrerà nel Team Servizi Tecnici (20 persone e in crescita) riportando al Responsabile di Team
SEDE DI LAVORO
Ponte di Savignone (A7 Busalla, Genova nord) + trasferte giornaliere presso i clienti (Liguria e basso Piemonte)
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
Conoscenza del portafoglio prodotti/servizi con acquisizione di certificazioni
Installazione e configurazione di attrezzature per bar e ristorazione
Manutenzioni preventive e straordinarie
Diagnosi e riparazione guasti meccanici, elettrici ed elettronici
Compilazione rapporti di intervento tramite app che assegna gli interventi e consente di compilare i rapporti di lavoro presso i clienti, facilitando monitoraggio e tracciabilità
Assistenza tecnica presso i clienti
Supporto tecnico al back-office: gestione ricambi, formulazione preventivi
Gestione e controllo furgone/attrezzature/ricambi
Aggiornamento continuo su nuove tecnologie e procedure, collaborando per migliorare i processi operativi
LA GIORNATA TIPO (indicativa)
Inizio ore 7:30am, pianificazione interventi tramite app, guida furgone, interventi presso i clienti, compilazione report e relativi incassi
Altri compiti ricorrenti: manutenzioni periodiche, aggiornamento competenze, reintegro ricambi, mantenimento ordine furgone, monitoraggio indicatori di servizio
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona
Patente B per guida furgone; Automunito per raggiungere facilmente il luogo di lavoro
Buona forma fisica per il trasporto e l’installazione di attrezzature
Disponibilità a reperibilità, straordinari, interventi nei weekend, operare su turni
Competenze in area meccanica o elettrotecnica o elettronica; Eventuali esperienze su refrigerazione e attrezzature bar/ristoranti costituiranno un plus
Conoscenza base della lingua inglese (comprensione manuali tecnici e software)
CARATTERISTICHE VINCENTI
Questo è un ruolo 100% Servizi Tecnici che richiede alcune competenze, passione per il proprio lavoro e dinamicità
Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante
Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, affidabilità, precisione, ottimale gestione del tempo, puntualità
Capacità di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativa a fronte di scadenze
Capacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura
Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione efficace, ascolto attivo
Comprensione della stagionalità: in alcuni momenti il lavoro sarà più intenso, in altri meno
L’AZIENDA OFFRE
Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, e in crescita
Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
Retribuzione fino a €40mila RAL e comunque allineata a esperienze e competenze
Formazione con acquisizione di certificazioni
(in prospettiva) Opportunità di crescita: incremento di competenze e responsabilità
PER CANDIDARSI
LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
Si prega di candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver AGGIORNATO il CV
Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati entro 24 ore