ALTEN Italia è alla ricerca di una figura con 2-4 anni di esperienza per unirsi al nostro team come Project Engineer (C&Q). La figura si occuperà di un progetto stimolante di revamping di un building per azienda operante nel settore Farmaceutico.
Sede di lavoro: Parma
La figura ideale dovrà avere i seguenti requisiti:
* Laurea in Ingegneria;
* Esperienza tra 2/4 anni maturata nel settore farmaceutico;
* Ottima conoscenza della lingua inglese e italiana, sia scritta che parlata;
* Capacità di problem-solving e lavoro in team;
* Capacità di interfacciarsi con diversi stakeholders, sia interni che esterni.
La risorsa avrà le seguenti responsabilità:
* Coordinamento e supervisione delle attività di revamping e installazione in ambito pharma;
* Interfacciarsi con stakeholder interni ed esterni (Engineering, QA, Produzione, Fornitori);
* Definizione e gestione di timeline progettuali;
* Coordinamento e conduzione di attività FAT, SAT e qualifica impianti;
* Gestione del design di equipment e facility;
* Riferimento tecnico per le società di ingegneria su impianti HVAC e facility.
Perché scegliere ALTEN:
Prendi parte a progetti ad alto livello tecnologico ed innovativo;
Consolida le tue competenze all’interno di una realtà stimolante e certificata Agile Scrum;
Continua la tua formazione professionale grazie ai nostri corsi pensati per supportarti nell’accrescimento delle tue skills tecniche settoriali e linguistiche. Scopri di più sulle nostre piattaforme ALTEN Academy (https://bit.ly/3C4a8zo) e Aula Streaming (https://bit.ly/3svGRuh)
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Su di noi:
ALTEN, leader mondiale nell’ambito dell’ingegneria e della consulenza tecnologica, è presente su tutto il territorio italiano con più di 5.400 dipendenti suddivisi su 3 team di intervento: Engineering, Enterprise Services e Life Sciences.
In Italia ALTEN è presente a Milano, Gallarate, Bari, Bologna, Modena, Brescia, Firenze, Genova, Napoli, Padova, Roma, Torino e Maranello.
ALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. 1 e 18, legge 68/99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e back-ground socio-economico.