Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.
Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e Bergamo e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale.
Posizione
Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come ASPP. La persona, a diretto riporto della Direzione QHSE-SPP, si occuperà di gestire le attività nell'ambito salute e sicurezza sul lavoro / ambiente.
Responsabilità
* Supportare il RSPP nell'individuazione dei fattori di rischio e delle misure di tutela più appropriate per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente sulla base della specifica conoscenza dell'organizzazione aziendale;
* Provvedere a identificare i pericoli ed i relativi rischi derivanti dalle attività e a comunicarli all'RSPP;
* Supportare il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione nella gestione di tutti gli adempimenti previsti dalla normativa in materia di salute e sicurezza dei lavoratori e dei requisiti previsti dall'attuazione del Sistema di Gestione della Sicurezza adottato dall'azienda;
* Supportare il RSPP nella predisposizione della documentazione relativa alla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro;
* Monitorare le prescrizioni legislative applicabili e la documentazione relativa attestante il rispetto delle leggi e della normativa in materia sicurezza;
* Gestire le pratiche e lo scadenziario relativamente a valutazioni, controlli periodici, pratiche di sicurezza e/o ambientali;
* Controllare gli scadenzari degli adempimenti formativi obbligatori del personale e organizzare i corsi di formazione obbligatori;
* Controllare gli scadenzari delle idoneità sanitarie del personale tramite il sistema gestionale, organizzando le visite mediche e tenendo contatti con i Medici Competenti territoriali;
* Supportare il MC durante i sopralluoghi annuali con il medico competente;
* Monitorare gli scadenzari e l'esecuzione dei piani di manutenzione e verifica periodica di mezzi di trasporto e sollevamento, attrezzature di lavoro e impianti;
* Effettuare attività di informazione al personale neoassunto (ai sensi dell'art. 36 D.Lgs. 81/2008);
* Svolgere attività di ispezione sui luoghi di lavoro verbalizzando le evidenze e le non conformità, aggiornando il registro e trasmettendole al RSPP ed alla Funzione QHSE;
* Affiancare il Team QHSE durante gli Audit periodici per la verifica del rispetto dei requisiti relativi condizioni di salute e sicurezza e dell'ambiente;
* Provvedere alla compilazione dei report di analisi delle cause in caso di incidenti, quasi infortuni e infortuni occorsi ai dipendenti e trasmetterli al RSPP ed alla Funzione QHSE;
* Supportare il RSPP per organizzare e verbalizzare le prove di emergenza e evacuazione;
* Partecipare alle Riunioni periodiche di cui all'articolo 35 D.lgs. 81/2008;
* Segnalare prontamente eventuali anomalie riscontrate in ambito HSE;
* Gestire gli adempimenti (Art. 26 del Dlgs 81.08) per gli appalti e mantenere aggiornato i relativi documenti dei fornitori/clienti, anche attraverso l'uso di portali gestionali;
* Occuparsi della gestione delle sostanze pericolose e del controllo periodico, archiviazione e aggiornamento delle schede di sicurezza;
* Gestione degli aspetti operativi ambientali.
Requisiti Richiesti
* Laurea o Diploma tecnico;
* Esperienza pregressa consolidata nella mansione di ASPP in aziende similari / industriali / manifatturiero;
* Ottima conoscenza della normativa di riferimento (D. Lgs. n. 81/2008);
* Conoscenza dei sistemi di gestione ISO 45001 / ISO 14001;
* Conoscenza delle tematiche ambientali (rifiuti, emissioni in atmosfera, scarichi industriali, ...);
* Orientamento al risultato, capacità organizzative ed analitiche, problem solving;
* Capacità relazionali e comunicative.
Offerta
Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; inquadramento e retribuzione saranno commisurati all'effettiva esperienza della risorsa.
Orario di Lavoro: Dal lunedì al venerdì (40 ore settimanali) - Orario 8,30 ÷ 12,30 / 14,00 ÷ 18,00. Rimborso pasti nota spese per le trasferte, per pranzo di 6€ nei ristoranti convenzionati oppure ordine tramite gastronomia.
Luogo: Telgate. La posizione prevede trasferte nel territorio nazionale.
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