Gi Group Italia S.p.A., divisione Permanent, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane ricerca, per importante azienda operante nel settore del Servizio Energia e della Manutenzione degli ImpiantiTecnologici: N.1 Site Manager La risorsa si occuperà di: Impostare ogni attività operativa in linea con il dettato contrattuale ALISA Gestire e e monitorare la manutenzione ordinaria e straordinaria Coordinarsi con il capo squadra per pianificarele attività giornaliere Mantenere i contatti con i Referenti dell’Ufficio Tecnico della Pubblica Amministrazione Supportare la gestione dei turni di Reperibilità. Si richiede: Esperienza di almeno 3 anni nella gestione di impianti termici e/o elettrici Preferibilmente Diploma di Perito Industriale e/o Laurea Breve in Ingegneria Termotecnica Conoscenza delle normative di riferimento Capacità di lavorare in team e buone doti comunicative Flessibilità e disponibilità a lavorare su cantieri. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda Inquadramento: commisurato all'esperienza del candidato Sede di lavoro: La Spezia Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati J-18808-Ljbffr