Al fine di favorire l#39;inserimento di neolaureati nel mondo del lavoro, ICM S.p.A. propone un graduate programme denominato Young Talents. Si tratta di un percorso strutturato che, attraverso job rotation, promuove una formazione on-the-job sia presso l#39;HQ sito a Vicenza, sia all#39;interno di cantieri in Italia o all’estero. Il programma è indirizzato a figure junior interessate ad intraprendere un percorso formativo per approcciarsi a diverse attività in ambito cantieristico, applicare le conoscenze accademiche apprese e sviluppare nuove competenze professionali. Al momento cerchiamo principalmente candidati e candidate con un background di studi afferente al settore dell#39;ingegneria civile o ad altre discipline correlate ai settori dell’edilizia e delle infrastrutture. Le principali opportunità, in sede o in cantiere, sono: Addetto/a Ufficio Tecnico di Cantiere; Addetto/a Controllo di Gestione; Addetto/a Controllo Qualità; Addetto/a Gestione Ambientale; Addetto/a alla Sicurezza; Planner. Principali requisiti richiesti: Laurea in Ingegneria Civile, Ambientale, Sicurezza o affini; Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2); Buona conoscenza del pacchetto Office; Predisposizione al lavoro in team; Orientamento al risultato; Propensione all#39;apprendimento. La ricerca è rivolta ambosessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91. Indicare sul curriculum l#39;autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679.