Umana è Agenzia per il Lavoro “generalista”, autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13.12.2004) e iscritta all'apposito Albo informatico. Dal 1998 propone alle aziende una consulenza completa e personalizzata per una moderna gestione delle risorse umane. Umana ha costruito una solida esperienza nel mondo del Fashion & Luxury in molti anni di collaborazione con le più importanti firme del Made in Italy diventando un punto di riferimento nell’ambito dello sviluppo e della gestione delle risorse umane. Attraverso l'Area Specialistica dedicata, Umana valorizza sartorialmente ogni singola professionalità in un settore riconosciuto in tutto il mondo come una delle eccellenze del nostro Paese. Con Umana le aspirazioni personali e i talenti di ciascuno possono diventare concrete opportunità professionali. Per importante azienda del settore Fashion & Luxury situata a Milano (MI), ricerchiamo n°1 Talent Acquisition Specialist con ottima conoscenza della lingua inglese. Il profilo si occuperà di: Supportare le attività di Talent Acquisition: creazione dei requisiti di lavoro, gestione delle candidature, contatto con le agenzie, screening e colloqui, feedback ai candidati; Supportare i processi di assunzione e di onboarding; Assicurare l'aggiornamento degli organigrammi e della reportistica per le diverse funzioni; Aggiornare costantemente del sistema HR (Workday) e nella sua manutenzione; Supporto nella raccolta e archiviazione dei documenti dei dipendenti; Supportare il team HR nella gestione dell'intero spettro dei processi e delle attività HR per le funzioni aziendali assegnate, nei tempi previsti e in linea con l’azienda; Supportare nell'implementazione, nel co-design e nel monitoraggio delle politiche, delle procedure e dei programmi HR; Essere un collaboratore del team HR nella gestione e nel monitoraggio delle scadenze contrattuali, al fine di preparare la relativa documentazione di lavoro. Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì dalle ore 9:00 alle ore 18:00; Luogo di lavoro: Milano centro (MI); Inserimento: Tempo determinato di 3 mesi a scopo assuntivo; Inquadramento: Commisurato all’esperienza, ccnl commercio. Il profilo ideale possiede: Laurea in economia o discipline affini e/o master in HR; Esperienza pregressa nella mansione e provenienza dal settore Fashion; Passione per la gestione delle persone e della moda; Capacità di problem solving e team working; Attenzione ai dettagli e all'elaborazione dei dati; Buona conoscenza di Excel e Power Point; Inglese fluente scritto e parlato. J-18808-Ljbffr