Per prestigiosa realtà multinazionale, leader nel settore automotive, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel team Human Resources, a supporto dell’ HR Business Partner .
La posizione prevede un ruolo chiave nella gestione dei processi HR, collaborando con i diversi stakeholder aziendali per tradurre le esigenze di business in iniziative efficaci e favorire lo sviluppo delle persone in un contesto dinamico e internazionale.
HR Specialist
La risorsa si occuperà di:
Supportare i collaboratori per tutti i processi HR, garantendo l’osservanza delle normative e delle politiche aziendali;
Di analizzare la struttura organizzativa, in termini di ruoli, pianificazione risorse, monitoraggio KPIs, performance management;
Supportare i processi di recruiting, selezione, onboarding e gestione dei talenti;
Implementare iniziative di formazione e sviluppo del personale;
Collaborare conil team HR per l’implementazione di progetti e iniziative trasversali.
Requisiti:
Laurea in discipline affini;
2/3 anni di esperienza in ruoli HR, preferibilmente in contesti strutturati;
Ottime capacitàdi consulenza, problem solving e di gestione delle relazioni;
Conoscenza delle tematiche HR e delle best practice del settore;
Spiccate doti comunicative e di presentazione;
Orientamento alservizio e al cliente interno;
Flessibilità e capacità di lavorare in team;
Ottima conoscenza del pacchetto Office, con particolare attenzione a Excel e PowerPoint;
Ottima conoscenza della lingua inglese.
Offrono:
Ambiente di lavoro innovativo, internazionale e inclusivo;
Cultura aziendale orientata alla sostenibilità;
Work-life balance :
orario flessibile, smart working e "light Friday";
Opportunità di carriere internazionali;
Percorsi di formazione e sviluppo personalizzati.
Sede:
Milano