Risorse Professional è una realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management per aziende Clienti. È una società di consulenza e formazione che si occupa di supportare la trasformazione dei modelli di business del mondo moda verso la sostenibilità.
Descrizione del ruolo
Nel contesto della nostra attività, un professionista nel settore delle risorse umane e del management viene assunto con l'obiettivo di implementare le strategie relative alla ricerca e selezione dei profili professionali idonei a coprire i posti di lavoro di livello medio ed alto all'interno delle aziende clienti.
Istruzioni
Il candidato ideale dovrà essere in grado di lavorare autonomamente e di prendere decisioni strategiche relative alla scelta dei profili da selezionare, garantendo così la massima efficacia dell'operazione di reclutamento.
Requisiti
- Laurea magistrale in Scienze del Lavoro, Psicologia del Lavoro, Relazioni Industriali, Ingegneria Gestionale o altre lauree equipollenti
- Esperienza lavorativa pregressa come HR Manager o Recruiter in aziende analoghe
- Conoscenze approfondite del mercato del lavoro e della situazione economica generale
- Capacità di analizzare situazioni complesse e di formulare strategie efficaci
- Buone competenze relazionali e comunicative
- Svolgere il ruolo di interlocutore ufficiale tra l'azienda cliente e i candidati selezionati