WESTHOUSE è una società leader che opera nel campo della ricerca e selezione del personale, gestione di progetti ed è autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n. 0000095 del 03/08/2018. Per azienda nostra cliente leader in Italia nei servizi legali e fiscali,siamo alla ricerca di un/a: La risorsa, a riporto diretto del Manager, verrà inserita nel team ICT e nello specifico si occuperà di: Sviluppare l’ambiente intranet aziendale; Sviluppare interventi evolutivi sull’attuale portafoglio applicativo dello Studio, secondo la metodologia Agile (preferibilmente attraverso Azure DevOps); Supportare il team applicativo nell’evoluzione delle funzionalità applicative degli applicativi in essere; Sviluppare il piano di progetto con stima dei tempi e previsioni degli interventi esterni; Relazionarti con il cliente interno con il quale formalizzare le specifiche tecnico-funzionali dei nuovi applicativi e monitorare lo stato avanzamento lavori. Diploma/Laurea in discipline tecnico-scientifiche o informatiche Esperienza di almeno 3 anni nello sviluppo di applicazioni web maturata all’interno di progetti strutturati e tecnologicamente avanzati Ottima conoscenza di Angular e di uno o più framework di sviluppo FrontEnd Buona conoscenza di HTML5, CSS e di sistemi di versionamento del codice ( Git ) Minima conoscenza di uno o più framework di BackEnd (preferibilmente C#, Node.Js ) Buona conoscenza di database relazionali come MS SQL Gradita esperienza nello sviluppo di applicazioni Cloud e Mobile (Azure) Completano il profilo: Spiccate capacità di problem solving Ottime capacità di analisi e troubleshooting Buone capacità comunicative e di relazione Buona conoscenza della lingua inglese Sede lavorativa: Milano (modalità di lavoro ibrida con 2 giorni di smartworking a settimana) I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.westhouse.it/privacy-professionista/. Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l’uso di tools propri e/o dell’azienda cliente. J-18808-Ljbffr