Addetto/A Front OfficeGi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse UmaneRICERCAper azienda cliente, operante in ambito sanitario, un/unaAddetto/a al Front OfficeLa figura sarà inserita in un team dinamico a diretto riporto del responsabile di funzione. Il profilo ideale ideale è curioso e competente, collabora attivamente con il proprio team, ha un approccio trasparente, professionale ed attento all’utenza finale. Gestirà le attività di front e back office, rispettando criteri di gestione del tempo e qualità del servizio, avrà un atteggiamento volto a fidelizzare i clienti, accoglierli e fornire informazioni puntuali, gestire dati e informazioni attraverso l’utilizzo di alcuni gestionali, effettuare una corretta fatturazione delle prestazioni. Nello specifico si occuperà di:
· Accoglienza clienti e accettazione pazienti· Inserimento anagrafiche sui gestionali di riferimento · Gestione agenda medici · Gestione Fondi sanitari e assicurazioni · Fatturazione · Gestione centralino e smistamento chiamate e posta elettronica· Inserimento dei referti ed esami su gestionale e invio referti· Archiviazione cartacea/digitale, preparazione cartelle sanitarie· Riorganizzazione archivio:
pulizia casellari medici e riorganizzazione faldoni con mappatura documentiRequisiti richiesti· Almeno tre anni di esperienza maturata in cliniche o poliambulatori privati · Buon utilizzo degli strumenti informatici · Ottimo eloquio · Ottime capacità organizzative e di pianificazione· Predisposizione all’apprendimento· Spiccata propensione al problem solving· Precisione e affidabilità · Diploma di maturità (preferibilmente in materie economiche)Competenze Trasversali· ottime capacità organizzative e di pianificazione· predisposizione all’apprendimento· spiccata propensione al problem solving· ottime capacità relazionali e forte orientamento ai rapporti interpersonali· capacità di lavorare sia individualmente sia in gruppo, in ambiente dinamico· precisione e affidabilitàOfferta ContrattualeSi offre contratto a tempo determinato direttamente con l’Azienda, finalizzato all’ assunzione successiva a tempo indeterminato (CCNL Commercio – 14 mensilità). L’offerta contrattuale sarà commisurata all’esperienza del/della candidato/a.Orario di lavoro full time 40 h settimanali su due turni:
dalle alle 16 e dalle 11 alle (con pausa pranzo). L’orario prevede il turno di sabato due volte al mese.Luogo di lavoro:
ParmaFacciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre persone.I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo Saremo lieti di ricevere la vostra richiestaSaremo lieti di ricevere la vostra richiesta”. We would rather go for something like “Saremo felici di ricevere e visionare la tua candidatura.CHI SIAMO Siamo al tuo fianco per supportarti nell’ingresso nel mondo del lavoro e sostenere la crescita della tua professionalità nel tempo.Ogni giorno ascoltiamo i bisogni sempre più complessi di persone e aziende, con un unico obiettivo: creare valore. Facciamo parte di Gi Group Holding, un ecosistema globale di servizi e consulenza HR che supporta lo sviluppo del mercato del lavoro creando valore sociale ed economico sostenibile, promuovendo una cultura positiva del lavoro e contribuendo a cambiare la vita delle persone. Consigli HR Dimensioni dell’aziendaDa a dipendentiSettoreAgenzie di ricerca personale/Staffing/Agenzie per l'impiegoSito web