RESPONSABILE BANCO PROVA APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE ART 1 LEGGE 68/99
La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata in Maranello
Cosa Offriamo
Inquadramento CCNL metalmeccanico con ral di € 35000 più premio di risultato. Inserimento con contratto di somministrazione a tempo indeterminato. monte ore full dal time dal lunedì al venerdì. l'azienda riserva numerosi benefit ai dipendenti (mensa interna, convenzioni, assicurazione integrativa).
L'inizio della collaborazione è previsto per Aprile 2025 con possibilità per personalizzazione per venire incontro alla tua transizione lavorativa.
Descrizione del ruolo
in questa posizione sarai responsabile della conformità della strumentazione elettronica nell'ambito del Sistema di Gestione della Qualità interno all'azienda, e sarai responsabile dell'interfaccia elettronica ECU (UUT-sistema di automazione), del collegamento del cablaggio HV e di tutte le attività connesse.
Come parte del team ti occuperai di:
* Garantire la funzionalità del banco di prova, supervisionando l'intero processo di ingegneria di prova (lato elettronico e strumentazione) in collaborazione con un team di ingegneri del banco di prova altamente qualificati.
* Seguire l'intero sviluppo del banco di prova dalle prime fasi fino alla messa in funzione (sempre dal punto di vista elettronico e della strumentazione).
* Occuparsi di anomalie, aggiornamenti tecnici e conformità.
* Lavorare in un ambiente di prova all'avanguardia, occupandosi dei seguenti sottosistemi: banchi di prova motore, banchi di prova powertrain, banchi di prova asse, banchi di prova camera climatica, banchi di prova emettitori, banchi di prova emissioni.
Sarai responsabile delle seguenti attività:
* Conformità della strumentazione di misura alle norme automobilistiche mondiali
* Pianificazione della calibrazione della strumentazione * Validazione dell'interfaccia elettronica tra UUT e automazione
* Gestione delle anomalie elettroniche
* Problemi elettronici relativi all'impianto: sensori, EMC, comunicazione bus, dispositivi elettronici dell'impianto.
* Supportare i clienti interni su argomenti elettronici e strumentazione e sulla risoluzione dei problemi.
Profilo Richiesto:
Anche diplomato. La conoscenza approfondita del motore endotermico e dei componenti elettronici di base dei motori di ultima generazione e la progettazione elettronica di base sia analogica che digitale costituiscono un requisito preferenziale, ma non essenziale. È richiesta una conoscenza operativa del pacchetto Office e capacità di analisi dei dati derivanti da esperienze precedenti.
Quali requisiti chiediamo
indispensabile appartenenza alle categorie protette art 1 legge 68/99. Questo requisito è fondamentale per partecipare alla selezione e deve essere chiaramente idnicato nel cv che verrà inviato.
diploma tecnico o laurea breve in ambito tecnico ingegneristico
La conoscenza approfondita del motore endotermico e dei componenti elettronici di base dei motori di ultima generazione e la progettazione elettronica di base sia analogica che digitale costituiscono un requisito preferenziale, ma non essenziale. È richiesta una conoscenza operativa del pacchetto Office e capacità di analisi dei dati derivanti da esperienze precedenti.
Descrizione Azienda Cliente
Rinomata casa automobilistica
Ambiente di lavoro
ambiente di lavoro esclusivo e dinamico
AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.
Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
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