Smart Skills Center Agenzia per il lavoro sta ricercando, per azienda operante nel settore della progettazione di impianti fotovoltaici, la figura di: IMPIEGATO UFFICIO TECNICO.
Principali responsabilità:
1. Supporto nella progettazione di impianti fotovoltaici: Sviluppo di soluzioni tecniche per impianti residenziali, commerciali e industriali.
2. Elaborazione di preventivi e offerte: Redazione di preventivi per clienti, valutando le specifiche tecniche e le necessità del progetto.
3. Gestione della documentazione tecnica: Creazione e archiviazione di disegni tecnici, relazioni di progetto, schemi impiantistici.
4. Verifica della conformità normativa: Assicurarsi che i progetti rispettino le normative vigenti in materia di impianti fotovoltaici e sicurezza.
5. Supporto alla gestione dei progetti: Coordinamento con il team di installazione, monitoraggio dei tempi di realizzazione e gestione delle risorse.
6. Assistenza tecnica ai clienti: Fornire supporto tecnico per la scelta delle soluzioni più adatte alle esigenze del cliente.
Requisiti richiesti:
1. Diploma o laurea in ambito tecnico (preferibilmente in Ingegneria Elettrica, Elettronica, Meccanica o simili).
2. Esperienza pregressa nel settore impiantistico, preferibilmente nel fotovoltaico o in settori affini (energia rinnovabile, impianti elettrici).
3. Conoscenza dei software di progettazione (AutoCAD, Revit, software di simulazione e progettazione fotovoltaica).
4. Conoscenza delle normative relative agli impianti fotovoltaici e delle pratiche di autorizzazione.
5. Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con diverse figure professionali (ingegneri, tecnici, commerciali).
6. Precisione e attenzione ai dettagli.
7. Buona capacità di problem solving e di gestione delle priorità.
Cosa si offre:
1. Contratto commisurato all’esperienza con possibilità di crescita professionale.
2. Ambiente di lavoro dinamico e orientato all’innovazione.
Orario di lavoro: full-time
Luogo di lavoro: Ancona (AN)
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003.
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
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