SETTORE: Software ERP/MES per il Manifatturiero
TEAM COORDINATO: Consulenti Applicativi
RIPORTA A: Direttore Tecnico
SEDI DI LAVORO: Milano nord/Monza, Brescia, Parma
ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time)
RETRIBUZIONE: Buon livello (fisso + variabile + welfare + auto + telefono/PC)
REQUISITI INDISPENSABILI: Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona, competenze ERP o manifatturiero o MES, patente B, disponibilità a frequenti trasferte clienti in zona.
Vero Project SPA nasce a Monza e Brescia nel 2011 come IT system integrator dall’esperienza ventennale nella meccanica di precisione degli attuali soci Antonio Perini e Roberto Clauser.
Soluzioni: software ERP/MES per gestione produzione verticalizzato per mercato, interconnessione a controlli numerici macchine utensili, CAD-CAM-CAE, sviluppi chiavi in mano; Il progetto di espansione prevede che la maggioranza del business venga generato da soluzioni software proprietarie.
Approccio e mercato: partner strategico delle aziende manifatturiere (produttori di stampi, aziende meccaniche di precisione) per supportarle nel processo produttivo grazie a visione globale e capacità di entrare nel dettaglio. Il successo è favorito dal passaparola di clienti fidelizzati e dalla reputazione aziendale, grazie a un approccio da imprenditori di produzione e non solo da software house.
Territorio: Italia oggi + estero nel prossimo triennio.
Numeri: 35 dipendenti, 4 sedi (Brescia, Monza, Treviso, Parma), fatturato €6M (in utile), capitale sociale €1M, certificazioni ISO 9001/ISO 231.
All’interno di un progetto di espansione che prevede lo sviluppo di una nuova soluzione ERP/MES (Manufacturing Execution System), Vero Project cerca alcuni Project Manager responsabili della gestione e consulenza verso il cliente per progetti (delivery di soluzioni applicative proprietarie) per il manifatturiero, coordinando gli Application Consultant e completando il lavoro nei tempi previsti e con soddisfazione del cliente.
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA’
* Ricezione dettagli del progetto (ERP Work Plan) per il cliente assegnato.
* Gestione relazione con i clienti: meeting, stati avanzamento (SAL), allineamenti, richieste modifica, coordinamento interno/esterno, consuntivazione.
* Predisposizione documenti di progetto e interventi, analizzando le richieste di integrazione con altri sistemi.
* Gestione progetti e loro collocazione nel tempo in relazione alla capacità operativa del team, pianificando le attività e assegnandole in un piano dettagliato.
* Coordinamento operativo delle risorse impiegate nei progetti (Application Consultant).
* Aggiornamento sequenza/sovrapposizione progetti, gestendo eventuali cambi di priorità.
* Valutazione potenziali rischi di progetto.
* (in coordinamento con il team di sviluppo software) Gestione sviluppo personalizzazioni.
* Coordinamento con il Direttore Tecnico (riunione tecnica del lunedì) sui progressi del progetto.
* Diploma tecnico o Laurea Ingegneria Gestionale/Industriale/Meccanica o competenze equivalenti.
* Conoscenza della lingua Inglese.
* Esperienze su progetti software.
* Conoscenza software ERP/MES/SQL e settore manifatturiero.
* Questo è un ruolo 100% Software per il Manifatturiero che richiede competenze, passione per il proprio lavoro e capacità di impattare positivamente sul business delle aziende clienti.
* Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità.
* Attitudine all’innovazione, all’apprendimento e al miglioramento costante.
* Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità.
* Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, metodicità.
* Capacità organizzative e di monitoraggio di scadenze progettuali.
* Capacità di lavorare in autonomia e prendere l’iniziativa a fronte di scadenze precise.
* Capacità relazionali e organizzative: delega, approccio piacevole, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo.
* Formazione strutturata e affiancamento; Percorso di onboarding (3 mesi).
* Flessibilità e autonomia di lavoro.
* Opportunità di crescita (incremento del team e dell’importanza dei progetti).
* LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA DIRETTAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per il digital marketing e la comunicazione). Tutte le candidature verranno attentamente valutate.
* Le candidature più interessanti saranno contattate entro 48 ore.
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