Stagio di formazione presso il team HR a Vicenza
L'Italian Exhibition Group S.p.A., principale provider italiano di eventi in proprietà, ricerca un stagista da inserire all'interno del team HR a Vicenza con uno stage di sei mesi.
Cosa farai:
* Pubblica annunci sui portali dedicati;
* Gestisci in autonomia le attività di ricerca e selezione di profili stage/Jr: screening CV, prime interviste telefoniche, colloqui individuali e gestione del feedback ai candidati;
* Affianca i colleghi nelle selezioni di figure senior;
* Supporta nella gestione delle attività burocratiche di avvio di progetti di stage;
* Cura delle relazioni con Università, Società Interinali e Enti Formativi;
* Sostieni allo sviluppo di progetti di Employer Branding;
* Redigi l'induction e piano di On Boarding dei nuovi assunti.
Cosa cerchiamo:
* Iscritto a un corso di Laurea in discipline Umanistiche/Economiche/Giuridiche;
* Preferibilmente un percorso di approfondimento universitario/Master in Gestione delle Risorse Umane;
* Ha sviluppato un'ottima conoscenza dei principali strumenti informatici del pacchetto Office (word, excel, power point);
* Una buona conoscenza delle piattaforme di recruiting e ricerca di personale;
* E' preferibile una precedente esperienza di collaborazione in ambito HR;
* Capacità di lavorare per progetti;
* Otte doti relazionali e comunicative;
* Capacità organizzative e di pianificazione delle priorità;
* Buona conoscenza della lingua inglese.
Cosa offriamo:
* Tirocinio di 6 mesi;
* Rimborso spese di €450 per tirocinio curriculare, €600 per tirocinio extracurriculare;
* Buoni pasto da €8 per ogni giornata lavorata;
* Previsto smart working dopo il primo mese in azienda, fino a due giorni a settimana previo accordo con il team;
* Sede di lavoro: Vicenza.
Perché lavorare con noi?
È un'opportunità per arricchire la tua esperienza all'interno di un'azienda in continua crescita a livello internazionale e in un ambiente aziendale giovane e dinamico. L'Orientamento ai risultati e il costante sviluppo digitale sono i pilastri del nostro How to work. Adottiamo una modalità di lavoro flessibile in termini di orario e di lavoro agile. Puntiamo sui nuovi talenti, crediamo nella creatività, nell'innovazione e nel potere delle idee.