Job Description
Il tuo nuovo ruolo
Per Uniflotte, società del Gruppo Hera, siamo alla ricerca di una figura di Addetto/a Manutenzione Veicoli Industriali da inserire all’interno della nostra sede di Ravenna.
Cosa farai
1. Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria su veicoli industriali (> 35 q.li);
2. Diagnosi di guasti e gestione della relativa attività di manutenzione;
3. Utilizzo di sistemi di diagnosi e attrezzature specializzate per il controllo e la riparazione dei veicoli;
4. Attività di pronto intervento;
5. Lettura ed interpretazione di schemi di impianti elettrici, pneumatici ed oleodinamici;
6. Collaborare con il team per garantire un flusso di lavoro efficiente ed in sicurezza.
Sede
RAVENNA, VIA ROMEA NORD 180/182
Chi sei
1. Diploma in Elettrotecnica, Meccanica, Meccatronica, Elettronica;
2. Esperienza nella manutenzione ordinaria e straordinaria su mezzi pesanti;
3. Esperienza lavorativa di almeno un anno in attività similari;
4. Conoscenze di meccanica autoveicoli industriali (> 35 q.li);
5. Conoscenza di impianti elettrici, pneumatici e oleodinamici;
6. Conoscenza strumenti diagnostica guasti.
Chi siamo
Uniflotte S.r.l. è la società di scopo del Gruppo Hera dedicata alla gestione della flotta aziendale: dalle scelte tecnico-gestionali relative alle flotte alla definizione dei processi e dei prodotti ottimizzati fino alla loro standardizzazione e alla sicurezza dei beni gestiti. Inoltre, è anche responsabile dell'intero ciclo di vita dei beni acquistati. Operando in prevalenza mediante un modello di full renting applicato a tutte le società del gruppo, essa ha raggiunto dimensioni ed importanza che le consentono di cogliere significative economie di scala e di specializzazione.
Cosa ti offriamo
1. Inserimento contrattuale permanent;
2. Range di RAL € 30.000 - € 35.000, in ogni caso commisurata alle caratteristiche e all’esperienza della persona individuata;
3. Pacchetto Welfare aziendale spendibile in un sistema integrato di iniziative e servizi tra cui mobilità sostenibile, iniziative per il benessere e la salute individuale e contributi e agevolazioni per la famiglia;
4. Mensa aziendale / ristoranti convenzionati;
5. Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.
Il nostro impegno verso la diversità e l’inclusione
Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.
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