TXT E-Tech S.r.l., appartenente alla società internazionale TXT Group, è alla ricerca di una figura di Full Stack Developer per applicazioni web based per ampliare il team della Business Unit Aerospace & Defence che si occupa di Ground Stations.
Di cosa ti occuperai:
Analisi ed interpretazione del requisito del cliente;
Progettazione software;
Sviluppo e testing;
Integrazione delle componenti software e programmi di parti terze;
Partecipazione a review tecniche interne e col cliente;
Risoluzione dei problemi, esecuzione di debug e aggiornamento del software esistente;
Creazione della documentazione tecnica di riferimento e di segnalazione.
Competenze tecniche richieste:
Ottima conoscenza di almeno uno dei seguenti linguaggi: Javascript / Typescript, HTML5 e CSS3, NodeJS (o Deno)e API REST;
Buona conoscenza di React JS;
Buona conoscenza di Python e C++;
Ottima conoscenza del Sistema Operativo Windows;
Buona conoscenza del Sistema Operativo Linux;
Conoscenza delle buone pratiche per lo sviluppo software, il testing e il versioning e i relativi strumenti (es. GIT, DevOps ecc);
Esperienza come sviluppatore full stack con le tecnologie sopra elencate.
Sono considerate un PLUS la conoscenza di Docker e l'esperienza di lavoro secondo la metodologia Agile Scrum.
Formazione: Diploma/Laurea in Informatica, in Ingegneria Informatica o similari.
Completano il profilo una buona capacità di lavoro in team, eccellenti doti comunicative e relazionali, attitudine alla risoluzione dei problemi, attenzione ai dettagli, buone capacità di apprendimento e buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
Perché scegliere TXT Group:
Opportunità di carriera in un'azienda in rapida crescita e in profondo cambiamento, con personale giovane e internazionale;
Modalità di lavoro ibrida;
Formazione su temi legati all'attività svolta;
Corporate Benefits (assicurazione sanitaria, welfare, Ticket Restaurant, scontistiche come dipendente del gruppo).
Teamworking: Opportunità di collaborare con persone di grande talento e passione in un processo di sviluppo altamente professionale;
Inquadramento contrattuale commisurato all'esperienza del candidato.
Ai sensi degli artt. 1 e 118, legge 68/99 offriamo opportunità di lavoro accessibile ai candidati appartenenti alle categorie protette.
Posizione aperta a candidati senza distinzione di genere, ai sensi del D.lgs. 198/2006. L'azienda promuove le pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme.