Les missions du poste
CAP RH, la marque de conseils en recrutement CDI-CDD du Groupe CAP INTER, est un cabinet généraliste recrutant des profils variés dans tous les secteurs d'activités, principalement dans le Nord-Cotentin, en Normandie, et à l'échelle nationale. Nous accompagnons les entreprises dans la recherche de talents et les candidats dans la construction de leur carrière professionnelle.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un/une Technicien de Maintenance et Travaux (H/F), en CDI à temps plein, basé à Cherbourg.
Qui est notre client ?
C'est une société comptant plus de 3000 collaborateurs en France et à l'international, spécialisée dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes, notamment pour les industries aéronautique, énergétique (nucléaire, hydroélectrique), aluminium, et les énergies marines et offshore.
Responsabilités principales
* Intervenir sur la maintenance préventive et curative d'équipements lourds (ponts roulants, machines spéciales, portiques, matériels de levage) sur site.
* Réaliser des diagnostics, préparer et exécuter les interventions selon les modes opératoires.
* Documenter toutes les interventions (gammes de maintenance, comptes rendus, etc.).
* Participer aux démarches d'amélioration continue.
* Contribuer aux travaux de modification ou d'installation d'équipements neufs.
Conditions spécifiques
Vous interviendrez dans des environnements sensibles, notamment nucléaires, en respectant les règles de qualité, de sécurité et d'environnement en vigueur. Le poste peut impliquer du travail posté avec astreintes.
Profil recherché
De formation technique (Bac Pro à Bac +3) en maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique ou équivalent. Motivation pour une activité polyvalente à forte valeur ajoutée.
Rémunération et avantages
Selon profil, avec avantages tels que 13ème mois, participation aux bénéfices, intéressement, plan d'épargne entreprise, actions, mutuelle familiale, prévoyance.
Processus de recrutement
Sans réponse sous 15 jours, votre candidature sera considérée comme non retenue. N'hésitez pas à contacter votre cabinet référent pour toute question complémentaire.
#J-18808-Ljbffr