CHI SIAMOAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.IL TUO RUOLOSiamo alla ricerca di un Project manager impiantistico con esperienza nel ruolo, per una nostra azienda partner leader nel settore Oil&Gas impiantistico, in sede a Monza (MB).Responsabilità:Gestire l'intero ciclo di vita dei progetti impiantistici, dalla fase di progettazione alla realizzazione e messa in opera.Coordinare le attività tra i diversi dipartimenti (ingegneria, approvvigionamenti, costruzioni) per garantire il rispetto delle tempistiche e dei budget.Monitorare e controllare il progresso dei progetti, identificando eventuali criticità e proponendo soluzioni appropriate.Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali, promuovendo una cultura di sicurezza tra i membri del team.Mantenere relazioni costruttive con i clienti, i fornitori e le parti interessate, assicurando una comunicazione chiara e tempestiva.Redigere report sullo stato di avanzamento dei progetti e presentare informazioni aggiornate alla direzione aziendale.Partecipare a riunioni di project review e di definizione delle strategie produttive.Requisiti:Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Industriale o simili.Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di progetti impiantistici nel settore Oil & Gas.Ottima conoscenza delle normative di settore e delle pratiche di sicurezza.Eccellenti capacità organizzative e gestione delle priorità.Forti doti di leadership e capacità di lavorare in un contesto di team multidisciplinari.Esperienza nella pianificazione e controllo dei costi di progetto.Buone capacità di comunicazione in italiano e inglese.Cosa offriamo?contratto a tempo indeterminato;strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.The world needs youAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.