Job Description
Stiamo cercando, per DAS Tutela Legale, una persona da inserire nell'ufficio di Sales Planning & Contractual Relationship, che si occuperà di:
1. Svolgere attività di supporto alla rete di Vendita, di raccordo con i Manager di Zona e Specialisti di Territorio
2. Essere il collegamento/supporto con la Direzione Commerciale in relazione alle attività propedeutiche allo sviluppo del business
3. Monitorare il raggiungimento degli obiettivi commerciali
4. Fare elaborazioni e analisi del presidio relativo ai costi commerciali tipici della distribuzione (es. contributi, incentivi e rappel) in relazione anche a fornitori esterni
5. Sviluppare progettualità di business
6. Dare supporto nella gestione di back office della Rete Intermediari della Compagnia
7. Dare supporto ai Manager di zona nelle attività commerciali.
Requirements
Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
1. Laurea in Economia o Statistica
2. Conoscenza avanzata del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
3. Capacità di analisi, ascolto, gestione delle priorità e di team working
Nice to have:
1. Esperienze affini all'area commerciale, preferibilmente nel settore assicurativo
Company Profile
Essere Partner di Vita è la nostra ambizione: ogni giorno vogliamo essere al fianco dei nostri clienti prendendoci cura delle loro vite e dei loro sogni. Questo per noi è Più di un Lavoro.
1. Siamo parte di un importante Gruppo internazionale con oltre 82 mila persone in tutto il mondo e più di 70 milioni di clienti
2. Siamo tra i principali player globali del settore assicurativo: l'innovazione e la sostenibilità sono nel nostro DNA
3. Generali Italia conta oltre €28 miliardi di premi totali e una rete capillare di 40 mila distributori, oltre ai canali online e di bancassurance. 15 mila dipendenti, €120 miliardi di asset under management. A Generali Italia fanno capo Alleanza Assicurazioni, Das, Leone Alato, Genertel, Generali Welion e Generali Jeniot.
Il Gruppo Generali offre delle interessanti opportunità di arricchimento professionale in un contesto lavorativo caratterizzato da:
1. Cultura aziendale solida e aperta, modi di lavorare innovativi, formazione e affiancamento a supporto di un inserimento efficace
2. Ambiente di lavoro inclusivo in cui ci si sente accolti, liberi di esprimere al meglio la propria identità, le proprie idee e le proprie capacità: perché siamo Più che diverse, Persone Uniche
3. Qualità dei processi e iniziative per le nostre persone, che ci distinguono come Top Employer
Entra a far parte della nostra squadra, non esitare a candidarti subito!#J-18808-Ljbffr