SALES EXPORT MANAGER per azienda di Divani e Arredi casa, Matera
Matera, Italy
Posizione
La risorsa selezionata sarà responsabile dello sviluppo e della gestione dei canali B2B e B2C dell’azienda assumente a livello internazionale, con l'obiettivo di incrementare le vendite e ampliare la presenza del brand sui mercati esteri.
Mansioni principali:
1. Presidiare e sviluppare i canali di vendita retail e contract (vendita al dettaglio e clienti business)
2. Monitorare i risultati delle vendite e analizzare i mercati per migliorare la penetrazione commerciale
3. Analizzare la concorrenza e proporre strategie promozionali per aumentare la competitività del brand e per il raggiungimento degli obiettivi aziendali
4. Individuare e valutare nuove opportunità di business nei settori di riferimento
5. Organizzare e gestire trasferte e visite commerciali presso clienti esteri
6. Partecipare a fiere di settore per promuovere i prodotti e rafforzare la rete di contatti commerciali
Requisiti minimi:
1. Esperienza minima di 5 anni nella gestione di mercati esteri a livello internazionale nel settore dell’arredamento
2. Disponibilità ad effettuare trasferte internazionali con copertura spese a carico dell’azienda assumente
3. Eccellente padronanza della lingua inglese scritta e parlata
4. Conoscenza dei principi fondamentali della buona leadership, spiccato spirito imprenditoriale e capacità di focalizzarsi sugli obiettivi aziendali
5. Ottime capacità relazionali e grande carisma
6. Conoscenza della comunicazione persuasiva e abilità di negoziazione
7. Attitudine alla buona organizzazione, proattività e autonomia operativa
8. Possesso di patente di guida e disponibilità di un mezzo proprio
9. Residenza entro 25 km dalla sede aziendale
10. Disponibilità ad iniziare il lavoro nell’immediato
11. Conoscenza di una seconda lingua straniera oltre all’inglese
Altre informazioni
* Luogo di Lavoro: Ufficio e sedi dei clienti internazionali
* Sede Aziendale: Matera
* Contratto Full time, 40 ore settimanali
* Inquadramento e retribuzione saranno concordati con il candidato in sede di colloquio sulla base del profilo presentato.
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La presente offerta di lavoro è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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