CHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo Mo Ongy. Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. IL TUO RUOLO: La risorsa si occuperà della progettazione, programmazione e ottimizzazione di sistemi PLC Siemens (S7, TIA Portal) per impianti di immersione e automazione navale. Lavorerà a stretto contatto con un team multidisciplinare per sviluppare soluzioni tecnologicamente avanzate, garantendo efficienza e qualità nei progetti di integrazione a bordo nave. Responsabilità : Progettare, programmare e ottimizzare sistemi PLC Siemens per l'automazione di sistemi di immersione e piattaforme marine. Collaborare con team multidisciplinari per sviluppare e integrare soluzioni innovative nei sistemi di automazione navale. Effettuare debugging, test e commissioning di impianti automatizzati, sia in sede che presso cantieri internazionali. Supportare l’installazione e l’integrazione dei sistemi a bordo nave, garantendo un’interfaccia efficace tra impianto e vessel. Contribuire alla progettazione del sistema e alla documentazione di implementazione, garantendo derivable di qualità. Requisiti: Esperienza di almeno 3 anni nella programmazione PLC Siemens (S7, TIA Portal). Solida conoscenza dell’automazione industriale, dei sistemi di controllo e dell’integrazione SCADA. Esperienza in diagnosi guasti, troubleshooting e commissioning di sistemi PLC. Disponibilità a trasferte internazionali (fino al 30% del tempo) per installazioni e supporto tecnico. Capacità di problem-solving e lavoro in team in un ambiente tecnico avanzato. Conoscenza di base di principi di ingegneria elettrica o meccanica. COSA OFFRIAMO? Contratto di lavoro a tempo indeterminato oppure tariffa giornaliera/oraria tramite P. IVA.; Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. THE WORLD NEEDS YOU AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.