Una solida azienda operante nel settore industriale chimico, attiva a livello nazionale e internazionale, è alla ricerca di un/una Addetto/a alla Ricerca e Selezione del Personale da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane.
Mansioni:
Gestione dell'intero processo di ricerca e selezione: pubblicazione annunci, screening dei CV, colloqui e valutazione dei candidati;
Collaborazione con i responsabili di funzione per l'analisi dei fabbisogni e la definizione dei profili ricercati;
Gestione dei canali di recruiting, contatto con agenzie per il lavoro e università;
Aggiornamento costante del database candidati e redazione di reportistica relativa ai processi selettivi;
Supporto ad attività HR correlate (onboarding, accoglienza, gestione colloqui conoscitivi).
Requisiti:
Diploma o Laurea in discipline umanistiche, psicologiche, economiche o giuridiche;
Esperienza pregressa, anche breve, nel settore risorse umane o nella selezione del personale;
Ottime capacità comunicative, relazionali e di ascolto;
Buona padronanza del pacchetto Office e degli strumenti digitali di recruiting;
Attitudine al lavoro in team, precisione e riservatezza.
Offerta:
Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione;
Orario full time, dal lunedì al venerdì.
E' richiesto cv al fine della candidatura.