Missione del ruolo: Gestionare tramite computer le attività di distribuzione relative al territorio e supportare nel monitoraggio dell'attività in magazzino con un turno dal lunedì al venerdì dalle 00.00 alle 08.00
Area Funzionale: Distribuzione
Settore Aziendale: Logistica e Trasporti
Sede: Prato (PO)
Principali responsabilità:
* Organizzare i mezzi e i volumi per la pianificazione della distribuzione e raccolta;
* Gestire la flotta per ritiri e distribuzione;
* Contattare i fornitori (autotrasportatori) per l'assegnazione delle spedizioni e monitorare la disponibilità degli autisti;
* Preparare e redigere i documenti di trasporto (bordeaux);
* Inserire gli ordini di ritiro;
* Gestire le problematiche relative alle spedizioni in consegna anche collaborando con il magazzino;
* Organizzare i recuperi delle consegne.
Requisiti fondamentali:
* Conoscenza del territorio di competenza;
* Capacità di pianificazione delle consegne;
* Flessibilità, precisione e capacità di coordinamento.
Requisiti preferenziali:
* Esperienza pregressa nel settore della distribuzione;
* Buone capacità relazionali con i fornitori e gli autisti;
* Esperienza nella gestione di flotte e spedizioni.
Pacchetto Retributivo: L'offerta economica sarà commisurata all'esperienza e alle qualifiche del candidato/a, con una retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 25.000 e 30.000 euro.
Azienda: STEF ITALIA, leader multinazionale nel settore dei trasporti e logistica a temperatura controllata, offre un ambiente lavorativo che valorizza entusiasmo, performance, rispetto e rigore. In STEF, sei al centro di un mondo in pieno cambiamento. La tua missione? Portare ogni giorno a milioni di consumatori i prodotti essenziali per alimentarsi, in totale sicurezza. Entrando nella nostra azienda, avrai l'opportunità di crescere in un ambiente stimolante, di condividere il tuo entusiasmo, di nutrire il tuo desiderio di agire e di accrescere il tuo spirito di squadra. Sono questi i valori che ispirano ogni giorno i nostri 22.000 dipendenti, presenti in 8 paesi
Politica di Inclusione e Parità di Genere:
Stef Italia riconosce la parità di genere ed il contrasto a ogni forma di discriminazione che intersechi il genere, quali valori fondamentali e condivisi, e applica tali principi all'interno della propria struttura ed in tutti i processi organizzativi. Stef Italia pone questi principi nel processo di selezione, al fine di garantire l'inserimento di risorse competenti nel pieno rispetto dei valori di Inclusione e Parità di Genere.