Stiamo cercando un giovane tecnico o ingegnere con almeno 1-2 anni di esperienza nella gestione della sicurezza nei luoghi di lavoro, da inserire all’interno di un team consolidato in ambito HSE.
Il nostro cliente è una società di ingegneria attiva a livello nazionale, con sedi operative a Prato e Milano, ed è specializzata in progettazione impiantistica, gestione e manutenzione di edifici e infrastrutture, e servizi di consulenza tecnica in ambito salute, sicurezza e ambiente.
Cosa farai concretamente:
* Collaborerai alla redazione di DVR e altri documenti tecnici legati alla valutazione dei rischi.
* Supporterai la preparazione di POS, piani di emergenza, report di sopralluogo e schede di sicurezza.
* Parteciperai a sopralluoghi tecnici in aziende e cantieri (clienti pubblici e privati).
* Affiancherai il team nella gestione della documentazione obbligatoria e delle pratiche normative.
* Potrai essere coinvolto anche in attività formative, se hai già esperienza come formatore o sei abilitato.
Chi cerchiamo:
* Laurea tecnica (preferibilmente in Ingegneria della Sicurezza, Civile, Edile o Ambientale).
* Esperienza concreta nella redazione di DVR, conoscenza del D.Lgs. 81/08.
* Buona padronanza degli strumenti digitali (Excel, Word, gestione documentale).
* Interesse ad approfondire gli aspetti normativi, operativi e gestionali della sicurezza.
* La qualifica o l’esperienza come formatore in materia di sicurezza è considerata un plus.
Contesto operativo:
Lavorerai in affiancamento a un Responsabile Area Sicurezza (ingegnere senior), insieme a due altri ingegneri e un tecnico della prevenzione. Il team segue clienti in tutta Italia, su progetti complessi e diversificati: cantieri, impianti, pubblica amministrazione, terziario avanzato.
L’azienda investe nella formazione e crescita delle risorse, con l’obiettivo di sviluppare figure autonome, appassionate e tecnicamente solide.
Contratto: Tempo determinato di 1 anno, finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato.
Retribuzione: 1200-1400 mensili con ampi margini di negoziazione per profili qualificati e con comprovata esperienza nel ruolo.
Benefit: Auto aziendale per trasferte.
Incentivi: Premi annuali basati sugli utili aziendali