Relizont Azienda Cliente specializzata nella progettazione e produzione di impianti e serbatoi per il settore alimentare ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ADDETTA O ADDETTO AL TAGLIO LASER, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Crema(CR) Il ruolo di Operaio/a addetto/a al taglio laser prevede: - Programmazione della macchina a taglio laser; - Lettura e interpretazione dei disegni tecnici; - Monitoraggio del processo di lavorazione per garantire precisione e qualità; - controllo qualità visivo e e con strumenti di misura. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza di almeno 2 anni nella mansione; - essere disponibili a lavorare full-time per un totale di 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00; - conoscere il disegno tecnico; - conoscere i principali strumenti di misura. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA - retribuzione commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CREMA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato