Etjca S.p.a. HR Administration/Payroll La risorsa, inserita nel reparto amministrativo e sotto la supervisione del diretto responsabile, si occuperà delle seguenti attività: Responsabilità: - Ricerca e selezione del personale: Gestione delle fasi di ricerca e selezione dei candidati, inclusi colloqui preliminari e avanzati, preparazione dei dossier da sottoporre alla dirigenza e redazione di report. - Gestione delle risorse interne: Cura dei rapporti con le risorse già presenti in azienda, gestendo le necessità quotidiane e organizzative, oltre a favorire un ambiente di lavoro produttivo. - Elaborazione delle buste paga: Elaborazione mensile delle buste paga, calcolo dei compensi e delle eventuali variabili, e controllo delle pratiche relative alle retribuzioni. - Collaborazione con l'ufficio amministrativo per l'espletamento delle pratiche quotidiane, compresi l'archivio e le comunicazioni obbligatorie. Requisiti: - Titolo di studio: Laurea in ambito umanistico. - Esperienza pregressa: Almeno 2-3 anni di esperienza nella mansione. - Lingua inglese: Livello B1. - Competenze informatiche: Conoscenza dei principali tools di ricerca del personale e buona dimestichezza con l'uso del PC, in particolare del pacchetto Office. - Competenze trasversali: Flessibilità, versatilità e problem solving. Offerta: - Tipo di contratto: Iniziale contratto a tempo determinato scopo assunzione. - Contratto applicato: CCNL Metalmeccanica Industria. - Orario di lavoro: Lunedì a venerdì, 8:30-12:30 / 13:30-17:30. - Sede di lavoro: Tradate (Va). L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Risorse umane Salario netto mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato