Cooperjob Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Biella, è alla ricerca di personale per un'importante realtà del settore manifatturiero biellese. Il nostro cliente, con oltre 50 anni di esperienza, è specializzato nel recupero e nella rigenerazione di materie prime e secondarie, con un forte impegno verso la circolarità e la sostenibilità ambientale. L'azienda è da anni orientata a una produzione a KM0, riducendo al minimo l'uso di prodotti chimici, il consumo di acqua e le emissioni di carbonio, producendo filati di alta qualità equiparabili a quelli vergini e certificati Ecolabel EU. Selezioniamo un/una:
RESPONSABILE AMMINISTRATIVO CONTABILE SENIOR – FULL TIME
La risorsa riportando direttamente alla direzione avrà un ruolo cruciale nella gestione finanziaria e amministrativa dell'azienda. In particolare, si occuperà delle seguenti attività:
1. Fatturazione attiva e passiva;
2. Gestione dei pagamenti;
3. Gestione delle procedure di import ed export;
4. Pianificazione di entrate e uscite in accordo con la Direzione;
5. Gestione dei rapporti con le banche e delle attività finanziarie;
6. Registrazione dei ratei e predisposizione del bilancio;
7. Responsabilità nella gestione dei rifiuti;
8. Aggiornamento dei listini prezzi per il portale e-commerce;
9. Monitoraggio di bandi pubblici per l’ottenimento di fondi destinati all’ammodernamento tecnologico.
Requisiti richiesti:
1. Laurea Triennale in Economia;
2. Esperienza comprovata, maturata in aziende del settore produttivo o in studi professionali;
3. Competenza nella gestione e controllo delle entrate e uscite;
4. Esperienza nella fatturazione attiva e passiva;
5. Comprovata esperienza nella predisposizione del bilancio;
6. Esperienza nella pianificazione dell’attività finanziaria, gestione degli incassi e dei pagamenti.
Si offre:
Iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi con assunzione diretta, finalizzato alla stabilizzazione con una RAL commisurata all’esperienza tra i 28000 e i 35000 (CCNL di riferimento Moda Artigianato).
Sarà gradita la presentazione di referenze verificabili e possibilmente documentate di precedenti esperienze professionali, anche non direttamente attinenti alla mansione per la quale ci si candida, con la finalità di migliorare l'occupabilità del candidato e facilitarne l'inserimento professionale.
In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00). I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito cooperjob.eu sezione contatti - Informativa sulla Privacy (D.lgs n. 2016/679).
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