Siamo alla ricerca di una figura da introdurre nel nostro team Operations per ricoprire il ruolo di Shift Manager, nel nostro Hub di Nogarole Rocca (VR). Preferibilmente, il candidato dovrebbe aver maturato esperienza nella gestione di team.
Il Gruppo Fiege, presente in Italia dal 1980, è specializzato nella gestione di magazzini per il canale e-commerce, offrendo soluzioni innovative ai propri clienti. Siamo il partner logistico scelto da Zalando, che gestisce un centro logistico altamente automatizzato a Nogarole Rocca (VR) su una superficie di 240mila metri quadrati.
Benefits
* Ambiente innovativo e attento alle persone e alle dinamiche D&I in un magazzino d’avanguardia.
* Cultura della buona leadership.
* Due mense aziendali gratuite con piatti etnici e diete speciali.
* Bar interno all’azienda.
* Zone relax, spazi di coworking e terrazze all’aperto.
* Piattaforma Welfare e convenzioni aziendali ad hoc.
* Benefit come pacco regalo ai nuovi nati, assorbenti gratuiti, corsi di lingua, cultura inclusiva, processi di on-boarding strutturati e progetti speciali.
* Sistema di bonus.
* Diversi permessi retribuiti per: studio, visite mediche, veterinario, figli malati, volontariato
Lo Shift Manager, rispondendo all’Operations Manager, pianifica e organizza il lavoro del reparto per garantire il raggiungimento degli obiettivi operativi e l’ottimizzazione dei processi, nel rispetto delle policy aziendali. Coordina i Team Leader, promuovendo il loro sviluppo professionale attraverso feedback, compiti sfidanti e percorsi formativi.
Principali Responsabilità
* Gestire direttamente i Team Leader del reparto assegnato, impegnati nel coordinamento di squadre di operatori logistici.
* Analizzare le performance del reparto e proporre soluzioni innovative per ottimizzare i processi, rispettando le policy di qualità e sicurezza.
* Monitorare costantemente, in collaborazione con il team di pianificazione, gli indicatori di performance e produttività, per garantire il rispetto dei target stabiliti.
* Sviluppare i Team Leader attraverso l'assegnazione di compiti sfidanti, feedback continui e proposte di formazione mirata.
* Collaborare con il dipartimento People & Culture per la gestione del personale, dall'approvazione delle richieste alla pianificazione delle attività in linea con le iniziative aziendali.
Descrizione delle Attività e Processi Principali
* People Management: Coordinare il personale, gestire gli aspetti contrattuali e pianificare le ferie, in collaborazione con People & Culture. Garantire l'efficacia del processo di feedback e sviluppo delle performance attraverso strumenti aziendali come People Review e piani di sviluppo.
* Gestione Operativa: Coordinare il personale del reparto sulla base dei volumi produttivi pianificati, monitorando costantemente KPI e SLA. Effettuare analisi regolari per individuare aree di miglioramento e implementare azioni correttive.
* Sicurezza e Qualità: Garantire il rispetto degli standard aziendali in materia di sicurezza e qualità, collaborando con i team HSSE e di qualità per risolvere eventuali criticità.
* Il possesso di un titolo di studio sarà un requisito essenziale. In particolare, una formazione in ambito STEM (Scienze, Tecnologia, Ingegneria, Matematica) sarà considerata un valore aggiunto.
* Esperienza nella gestione di team diversificati e di grandi dimensioni.
* Approccio logico-analitico e capacità di tradurre analisi in soluzioni pratiche per il business.
* Autonomia nell'uso di strumenti logistici e del pacchetto Office, in particolare Excel.
* Disponibilità a lavorare su tre turni e nei weekend.
* Buona conoscenza della lingua inglese.
Per noi le qualifiche contano, indipendentemente dall’età, dal sesso, dalla disabilità, dall’orientamento/identità sessuale nonché dal background sociale, etnico e religioso.
📹 Scopri di più sulla nostra Cultura Fiege: https://www.youtube.com/watch?v=w1U zOLJWg1w
📩 Non vediamo l'ora di ricevere candidature da persone con background diversi.
Domande sulle nostre politiche del personale o sulle disabilità gravi? Saremo lieti di rispondere a queste domande all'indirizzo:
it-ver-talent@fiege.com 🚀
Ai sensi dell’Art 1 L.903/77 la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.